Redis/RabbitMq Database Administrator

Roles and Responsibilities:

• SME in at least one functional module of the system or service
• Design and quality ownership of the service owned as the the SME
• Say/do ratio of > 95% in execution
• Code reviews and quality gatekeeper for the SME area
• Assist and mentor junior members
• Responsible for enforcing code reviews and test coverage
• Ensure no regressions in the modules owned
• Serve on interview panels and help grow the organization

Key Responsibilities

Redis Administration:

• Manage and maintain Redis/RMQ clusters (standalone, sentinel, and Redis Enterprise
• setups).
• Perform upgrades, patching, and capacity planning.
• Configure persistence (RDB, AOF) and high availability.
• Monitor Redis performance and tune configuration parameters.
• Handle backup/recovery and disaster recovery planning.
• Troubleshoot and resolve production issues.

L3 Support

• Act as an escalation point for complex incidents and root cause analysis.
• Automate common DBA tasks using scripting (Python, Bash etc.).
• Develop and maintain infrastructure as code (e.g., Terraform, Ansible).
• Collaborate with SRE and DevOps to integrate with CI/CD pipelines.
• Participate in on-call rotations and incident response.

Must Have Skills:

• 8+ years (with 2+ years in L3 support for Redis / RMQ)
• 6+ years in database/infrastructure management roles.
• 3+ years of hands-on experience with Redis.
• 3+ years of hands-on experience with RMQ.
• Proficiency in Linux systems administration.
• Strong scripting knowledge (Bash, Python, or similar).
• Experience with monitoring tools (Prometheus, Grafana, ELK, etc.)
• Knowledge of container orchestration (Docker, Kubernetes).
• Understanding of networking, firewalls, DNS, and load balancing.

Preferred Qualifications

• Experience with Redis Enterprise and Confluent Kafka.
• Certifications in Redis/Kafka/Linux.
• Familiarity with cloud platforms (AWS, GCP, Azure).
• Experience in PCI/HIPAA-compliant environments.

Soft Skills

• Excellent problem-solving and analytical skills.
• Strong communication and documentation skills.
• Ability to work independently and under pressure.
• Collaborative mindset with cross-functional teams.