Meewerkend teamleider intensieve begeleiding

Als teamleider bij ASVZ heb je een veelzijdige en dynamische functie. Het ene moment ben je actief betrokken bij het dagelijks leven op de locatie en doe je mee met activiteiten van de bewoners; het volgende moment ben je bezig met een inhoudelijke vraag van een medewerker of het ondersteunen van het team. Houd jij van de afwisseling tussen leidinggeven en zelf meewerken op de vloer Dan is deze functie als teamleider precies wat bij jou past! **Wat ga je doen ** - Als meewerkend teamleider geef je leiding aan een team van begeleiders op de woonvoorziening. - Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit van zorg en de verdere ontwikkeling daarvan. - Je cordineert de zorgverlening, voert personeelsbeleid uit en zorgt voor een effectief werkoverleg. - Naast je leidinggevende taken werk je actief mee in de begeleiding, waardoor je de bewoners goed leert kennen en gericht kunt coachen om de kwaliteit van zorg te versterken. - Je staat dicht bij je team, de bewoners en de collega's van de dagbesteding, waarbij jullie samen verantwoordelijkheid dragen voor het bieden van de best mogelijke zorg. - Je wordt aangestuurd door de sectormanager en hebt regelmatig overleg met collega-teamleiders voor reflectie en het delen van vraagstukken. **Wie zoeken we ** - Je bent sensitief en speelt in op de behoeften van mensen met een beperking en begeleiders. - Je bent goed in luisteren, kijken en vragen, en kunt mensen vertrouwen geven door te focussen op wat wel kan. - Je bent sterk in de dialoog en interdisciplinair samenwerken. - Je hebt een afgeronde zorg gerelateerde opleiding op mbo 4-niveau, zoals SPH, MMZ4 of verpleegkunde. - Je hebt een managementopleiding gevolgd of bent bereid deze te gaan volgen. - Je hebt ervaring als leidinggevende of bent een persoonlijk begeleider die een volgende stap wil maken. - Je kent de uitgangspunten van Triple-C en draagt ze uit. **Werkplek** Op Twijndershoek 5 wonen zeven jongvolwassen bewoners met een licht tot matig verstandelijke beperking. Je werkt met een vast dagprogramma waarin je zorgt voor een goede balans tussen inspanning en ontspanning. Samen met de bewoners draag je zorg voor het opruimen en schoonhouden van de woning, wat kansen biedt om vaardigheden te versterken en succeservaringen te creren. Bij ASVZ geloven ze in het voorleven en bevorderen van het gewone leven, waarbij onvoorwaardelijke ondersteuning, nabijheid en een zinvolle daginvulling leiden tot een vermindering van probleemgedrag en een toename van de kwaliteit van bestaan. **Wat krijg je ** - Een veelzijdige baan waarbij je samen met je collega's kijkt naar mogelijkheden van bewoners en niet naar beperkingen. - Mogelijkheid tot een vast contract, afhankelijk van je kwalificaties. - Een baan voor minimaal 28 uur tot maximaal 36 uur per week. - Een salaris volgens de CAO Gehandicaptenzorg, van minimaal 3.107 en maximaal 4.902 o.b.v. 36 uur afgestemd op jouw ervaring in salarisschaal FWG 50 of 55. - 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en onregelmatigheidstoeslag (ORT). - Aandacht voor jouw ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden, zoals naar sectormanager. - Veel interne en externe scholingsmogelijkheden, zoals de Triple-C behandelingsmethode en weerbaarheidstraining. - Mogelijkheid tot deelname aan activiteiten via het vitaliteitsprogramma. **Bijzonderheden** Slaapdiensten zijn onderdeel van het dienstenpatroon. *Heb je nog vragen Stel ze gerust door contact op te nemen met Miranda Terlouw, sectormanager via 06-48131382.* Acquisitie naar aanleiding van deze vacature Liever niet. *Ben je zzp'er Solliciteer dan alleen als je bij ASVZ in loondienst wil komen.*,