279 Cdi Jobs - Page 6

Avant de postuler à un emploi, sélectionnez votre langue de préférence parmi les options disponibles en haut à droite de cette page. Découvrez votre prochaine opportunité au sein d'une organisation qui compte parmi les 500 plus importantes entreprises mondiales. Envisagez des opportunités innovantes, découvrez notre culture enrichissante et travaillez avec des équipes talentueuses qui vous poussent à vous développer chaque jour. Nous savons ce qu’il faut faire pour diriger UPS vers l'avenir : des personnes passionnées dotées d’une combinaison unique de compétences. Si vous avez les qualités, de la motivation, de l'autonomie ou le leadership pour diriger des équipes, il existe des postes adaptés à vos aspirations et à vos compétences d'aujourd'hui et de demain. Fiche De Poste This position performs general administrative responsibilities including preparation of reports using various software packages, compilation of information from various sources, and handling small scale projects. He/She performs general office duties that may include word processing, data entry, auditing documents, answering phones, distributing mail, reserving conference rooms, coordinating meetings and other duties as assigned. This position may deal with confidential material on a regular basis. Type De Contrat en CDI Chez UPS, égalité des chances, traitement équitable et environnement de travail inclusif sont des valeurs clefs auxquelles nous sommes attachés. Show more Show less

Information du poste Intitulé du poste Technicien Electromécanicien H/F Poste ouvert et accessible aux personnes en situation de handicap Possibilité de télétravail Non Contrat CDI Description des activités 🔧 Ce que vous ferez chez nous Au Sein De L'unité ETS (Equipements Terminaux Et Sûreté), Vous Assurez La Maintenance Préventive Et Corrective Des Équipements Suivants Equipements Terminaux : passerelles, tapis bagages, ascenseurs, escalators Equipements Sûreté : portes automatiques, contrôles d’accès, détecteurs de métaux, portiques et RX, EDS 📊 Quelques Chiffres Clés Pour Vous Projeter 💼 10 240 interventions réalisées en 2024, soit environ 27 interventions par jour entre 4h et minuit – un rythme soutenu, sur un seul site, qui garantit une grande diversité d’actions sans déplacements multiples. 🛄 3,6 millions de bagages traités sur nos tapis en 2024 – soit l’équivalent de la population de Los Angeles ! Exemples concrets d’interventions réalisées en 2024 : 🔧 2 330 interventions sur des tomographes (imagerie avancée de sûreté) 🚪 480 interventions sur des portes automatiques (plus d'une par jour) ✈️ 1 200 interventions sur des passerelles d’embarquement 📦 2 200 interventions sur les systèmes de tri-bagages 🔍 694 interventions sur des détecteurs de trace ☢️ 313 interventions sur des équipements RX Ces chiffres sont bien plus que des indicateurs : ils témoignent de la richesse technique et de la diversité des enjeux de votre futur environnement. 🏁 Conditions de Travail Horaires postés par roulement 7j/7, de 4h à 00h Travail de nuit occasionnel Port de l’uniforme et d’EPI Port du badge aéroportuaire Profil Bac Professionnel à niveau Bac +2 ou son équivalent en expérience Expérience significative (2 à 5 ans) dans une fonction similaire Permis B Salaire et avantages Salaire de base à partir de 1900 € brut, avec en complément : 13ème mois, Prime de performance d'1 mois de salaire versée annuellement et sur atteinte des objectifs de l'année précédente, Prime d'ancienneté, Intéressement/participation, Tickets Restaurants, indemnités de déplacement/forfait de mobilité durable, CSE, formations, Compte Épargne Temps, Parking gratuit, 27 jours de CP, 13 jours de RTT. Processus de recrutement Pré-sélection par téléphone Entretien Manager + Chargé de RH Test(s) + Entretien RRH Retour sur votre candidature Show more Show less

Description du poste Intitulé du poste Responsable Développement Sell-out International H/F Contrat CDI Description de la mission Laboratoire Français spécialisé en dermo-cosmétique, les Laboratoires Dermatologiques d'Uriage distribuent leurs produits depuis plus de 30 ans en pharmacie et parapharmacie en France et dans près de 90 pays. Pour accompagner notre croissance, nous recherchons de nouveaux talents qui partagent notre philosophie "la proximité, l'expertise et naturalité que nous mettons dans nos produits et nos relations » et qui souhaitent rejoindre une société qui conjugue la force d’un groupe puissant et la convivialité d’une entreprise à taille humaine. Notre volonté est de vous offrir des opportunités enrichissantes et de vous intégrer dans une équipe dont la culture repose sur l’innovation permanente, l’excellence, la passion pour notre marque, le respect de l’environnement et le sens aigu de la performance. Le Responsable Développement Sell-Out International (H/F) issu du secteur de la dermo—cosmétique, aura pour mission de piloter la stratégie Sell-Out de la marque Uriage au sein de nos filiales. Ce rôle nécessite une collaboration étroite avec Apivita, deuxième marque du portefeuille Derma, afin d'assurer une synergie optimale entre les deux marques. Définition de la stratégie Sell-Out Élaboration du plan annuel Sell-Out, aligné avec le plan marketing des filiales. Recommandation et accompagnement sur les allocations budgétaires Sell out par filiale. Définition et mise en œuvre de la stratégie de challenges/incentives. Elaboration du plan annuel et son activation de la solution digitalisée pour les challenges (mises à jour par cycle, incentives, programme ambassadeurs, etc.) auprès des filiales. Création de guidelines d’animations/ Events : Développement d’animations engageantes et performantes, qu'elles soient mono ou bi-marques. Création d’outils de formation d’aide à la vente ciblées aux POS Connaissance produit et technique de vente Déploiement Terrain & Formation Fédérer et animer les équipes Retail Managers autour des deux marques, en garantissant leur engagement et la représentation de ses deux marques sur le terrain. Partage de best practices. Formation et accompagnement du Retail manager des filiales sur le Sell-out, axés sur une approche conseil et une expertise client afin d’assurer des ventes réussies. Préparation et animation des réunions Retail managers sur la thématique Sell out pour assurer une bonne exécution du plan Sell out. Mesure des performances des challenges et animations et suivi de l’atteinte des objectifs de vente. Suivi, Coordination & Reporting Suivi rigoureux de l’exécution des plans Sell-Out dans les filiales, en respectant délais et objectifs. Suivi des résultats et rapprochement avec le PNL. Business Partner pour les filiales, en réponse à leurs besoins en animations et outils Sell-Out. Profil Connaissance approfondie du secteur de la dermo-cosmétique et de la pharmacie Excellente gestion de projets Parfaite connaissance des techniques Sell-out Maîtrise et suivi des budgets Maîtrise du Pack Office Anglais courant minimum Excellent relationnel et capacité de conviction Souci du détail Show more Show less

Description du poste Intitulé du poste Responsable Communication Médicale H/F Contrat CDI Fourchette de salaire > 50 K€ Description de la mission Laboratoire Français spécialisé en dermo-cosmétique, les Laboratoires Dermatologiques d'Uriage distribuent leurs produits depuis plus de 30 ans en pharmacie et parapharmacie en France et dans près de 90 pays. Pour accompagner notre croissance, nous recherchons de nouveaux talents qui partagent notre philosophie "la proximité, l'expertise et naturalité que nous mettons dans nos produits et nos relations » et qui souhaitent rejoindre une société qui conjugue la force d’un groupe puissant et la convivialité d’une entreprise à taille humaine. Notre volonté est de vous offrir des opportunités enrichissantes et de vous intégrer dans une équipe dont la culture repose sur l’innovation permanente, l’excellence, la passion pour notre marque, le respect de l’environnement et le sens aigu de la performance. Le Responsable Communication Médicale Global assure l’exécution du plan de communication médicale global pour l’ensemble des marchés (France/Filiales/Distributeurs). Il est le contact clé des marchés en relation avec le MKO international. Aide à la valorisation médicale des innovations des produits de prescription Travail avec le MKD, la Com Scientifique, la R&D, les experts le discours scientifique des produits de prescription Aide à la « marketisation » du message scientifique Développement de visuels, vidéos mettant en avant le mode d’action du produit, les brevets Exécution du plan de communication médicale global Aide à la construction du plan de communication médicale global (plan de visite médicale par cible, campagnes d’activation, lancement de produits) Développement et mise à disposition des pays les outils de visite médicale en harmonie avec le plan annuel de chaque cible (ADV, fiche posologique, annonce presse, kakémono, bâche, brochure patient, gifts, outils corporate, etc.) Développement des campagnes activations/lancements 360° en lien avec MKD/COM & DIGITAL/ MKO Veille à la bonne exécution du plan de visite médical et du suivi des messages de la visite médicale Interlocuteur privilégié des pays Soutien des directeurs de visite médicale : participation aux différentes réunions avec les directeurs de visite médial, aide à l’organisation et animation des séminaire internationaux avec présentation orale (anglais) Assurer les visites terrain (séminaires/visites marchés) avec les filiales/distributeurs Suivi et analyses Suivi des performances de prescription des produits promus de la VM France via les datas Gers en collaboration avec la Directrice Médicale France Analyse de la communication et la performance de concurrents Suivi des stocks PLV & Gifts au global Gestion du budget en relation avec ses missions Aide à la création des budgets marketing filiales Congrès et séminaires Organisation de congrès internationaux (suivi organisation opérationnelle et animation sur place) Profil Diplôme scientifique, complétée par une formation marketing Maîtrise du Pack Office Anglais courant Expérience de 5 ans minimum dans une fonction similaire Une expérience dans l’industrie pharmaceutique ou dermo-cosmétique dans le domaine de la visite médicale Une expertise en marketing digital serait un plus Show more Show less

Description du poste Intitulé du poste Chef de Projet Communication Médicale France H/F Contrat CDI Description de la mission Laboratoire Français spécialisé en dermo-cosmétique, les Laboratoires Dermatologiques d'Uriage distribuent leurs produits depuis plus de 30 ans en pharmacie et parapharmacie en France et dans près de 90 pays. Pour accompagner notre croissance, nous recherchons de nouveaux talents qui partagent notre philosophie "la proximité, l'expertise et naturalité que nous mettons dans nos produits et nos relations » et qui souhaitent rejoindre une société qui conjugue la force d’un groupe puissant et la convivialité d’une entreprise à taille humaine. Notre volonté est de vous offrir des opportunités enrichissantes et de vous intégrer dans une équipe dont la culture repose sur l’innovation permanente, l’excellence, la passion pour notre marque, le respect de l’environnement et le sens aigu de la performance. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons une personne pour occuper le poste de Chef de Projet Communication Médicale France. Développement des outils de communication médicale Adaptation des outils de communication médicale au marché Français : ADV, fiches posologiques, argumentaires, kakémono, bâches congrès, brochures, etc.) Gestion des impressions, livraisons, dotations, stocks Suivi et gestion des budgets relatifs aux outils en lien direct avec la Directrice de la Visite Médicale France et la Responsable Marketing Opérationnel France Organisation des évènements scientifiques et médicaux Organisation des congrès nationaux selon le plan annuel définit par la Directrice de la Visite Médicale France : Logistique : contact avec les organisateurs, suivi des dotations Création : conception des supports de communication, animation sur le stand Ambassadeur de la marque : relationnel/interaction avec les professionnels de santé Suivi du budget Participation et organisation d’évènements à destination des professionnels de santé France (soirée, diner orateurs, séminaires, tables rondes) en relation direct avec la Directrice de la Visite Médicale France, la Directrice de la Communication Médicale Internationale et la responsable de projets évènementiels. Lien avec le Réseau de Visiteurs Médicaux France Présentation du plan de communication médical France (outils de communication médicale, congrès, partenariats) lors des séminaires de visite médicale en lien avec Directrice de la Visite Médicale France et la Responsable Marketing Opérationnel France et la Directrice de la Communication Médicale Internationale. Visite terrain Suivi & analyse Suivi des performances de prescription des produits promus de la VM France via les datas Gers Analyse la communication et la performance de concurrents France Suivi des stock PLV & Gift de la visite médicale France avec la Directrice de la Visite Médicale France et la Responsable Marketing Opérationnel France Gestion du budget en relation avec ses missions Profil De formation scientifique, avec une expérience en marketing/communication Une expérience dans l’industrie pharmaceutique ou dermo-cosmétique dans le domaine de la visite médicale est requise Maîtrise du Pack Office Anglais courant 2 ans d’expérience requises dans un domaine similaire (stage et alternance compris) Show more Show less

Description du poste Intitulé du poste Chef de Projet Formation H/F Contrat CDI Description de la mission Laboratoire Français spécialisé en dermo-cosmétique, les Laboratoires Dermatologiques d'Uriage distribuent leurs produits depuis plus de 30 ans en pharmacie et parapharmacie en France et dans près de 90 pays. Pour accompagner notre croissance, nous recherchons de nouveaux talents qui partagent notre philosophie "la proximité, l'expertise et naturalité que nous mettons dans nos produits et nos relations » et qui souhaitent rejoindre une société qui conjugue la force d’un groupe puissant et la convivialité d’une entreprise à taille humaine. Notre volonté est de vous offrir des opportunités enrichissantes et de vous intégrer dans une équipe dont la culture repose sur l’innovation permanente, l’excellence, la passion pour notre marque, le respect de l’environnement et le sens aigu de la performance. Rattaché·e à la Global Retail & Education Manager, vous participez activement au développement des outils de formation, tant digitaux que présentiels, à l’échelle internationale. En collaboration avec les équipes internes (marketing, communication, développement produit, etc.) ainsi qu’avec les filiales, vous contribuez à la création d’outils pédagogiques, innovants et engageants, destinés à former efficacement nos équipes. Ce poste représente une excellente opportunité pour renforcer vos compétences dans les domaines de la formation, de la communication pédagogique et de la cosmétique DIGITAL LEARNING Participer à la conception et à l’adaptation des contenus pédagogiques digitaux. Assister à la mise en ligne des contenus sur la plateforme de formation. Accompagner le lancement et assurer le suivi de nos solutions digitales auprès des filiales et distributeurs. Soutenir l’animation du calendrier éditorial en lien avec les temps forts marketing. Contribuer à l’analyse des indicateurs de performance (taux d’engagement, complétion, etc.) et proposer des actions d’amélioration. CREATION DE SUPPORTS PEDAGOGIQUES ET VISUELS Concevoir ou adapter des visuels pédagogiques clairs et attractifs pour illustrer les messages de formation. Réaliser des supports pédagogiques variés : présentations PowerPoint, newsletters, vidéos. Maîtriser impérativement Canva et/ou Photoshop pour la production et l’adaptation des supports visuels. FORMATION PRESENTIELLE ET LIVE Participer à l’organisation du séminaire annuel de formation international. Préparer et co-animer des formations en direct (classes virtuelles, webinaires, etc.) en collaboration avec les filiales. Contribuer aux parcours d’intégration des nouveaux collaborateurs. Promouvoir la culture Uriage et l’expertise dermo-cosmétique auprès des équipes internes et des distributeurs. Profil Diplômé·e d’un Bac +4/5 (école de commerce, communication, formation, Niveau Bac +4/5 en marketing, communication, ingénierie pédagogique, formation ISIPCA (ou d’une école ou formation spécialisée en cosmétique, parfum, ou communication/formation appliquée à la beauté) Première expérience (stage ou alternance) en formation, communication, marketing ou digital Learning, dans le secteur de la cosmétique Excellente culture digitale et connaissance des enjeux formation/retail Intérêt fort pour la pédagogie, la création de contenu, et le développement des compétences en environnement retail Maîtrise des outils de création visuelle (Canva, Photoshop, InDesign…) et du Pack Office Bon niveau en français (oral et écrit) ; anglais opérationnel requis Vous vous reconnaissez dans ce poste et souhaitez intégrer une équipe et une entreprise en plein développement ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Les candidatures qualifiées seront considérées pour un emploi sans tenir compte du sexe, de l'identité de genre, de l'orientation sexuelle, de la couleur, de la religion, de l'origine nationale, du handicap, de l'âge ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Show more Show less

Description du poste Intitulé du poste Area Marketing Manager H/F Contrat CDI Description de la mission Derma is the skincare division of the leading Spanish group Puig, gathering the dermocosmetic brands: Laboratoires Dermatologiques d'Uriage, synergizing Alps thermal water and dermatological expertise to care all & every skin, and Apivita, potentializing nature & science to pollinate beauty holistically. At Derma, we place our passion and commitment to natural & human ecosystems at the heart of everything we do. This value is captured & embodied in each one of our products, which are developed in a spirit of safety, efficacity and sustainability to convey the vision of a responsible beauty respectful of nature and people. Deeply imbued with this philosophy, our brands spread this unique beauty conception all over the world. AREA MARKETING MANAGER Reports to the Global 360° Marketing Manager Lead the global marketing strategy roll-out among the priority countries of his/her zone. Provide strategic direction on marketing funnel and mix. Strategic Marketing Provide strategic marketing recommendations to countries: product portfolio (assortments, launches and delistings), marketing investment priorities (per range, per segment, per channel), annual trade plan, merchandising, 360 go-to-market activations, pricing, etc. Ensure efficient brand equity representation and implementation across countries. Create brand launch tool kits and guidelines. Contribute to local budget construction and efficient "glocal" marketing adaptations: local amplification of global strategy, contribution to local marketing calendars, or corrective actions based on Global Plan and KPI dashboard monitoring. Country communication Liaise between global and local teams and between countries: work closely with markets (regular market visits: 25%), spread best practices, animate community of marketers, collect relevant local feedback and identify needs on products and campaigns, support vertical experts (medical, digital) in the local execution of their global strategy. Ensure relevance of DAM platform. Prepare and animate the seminars and key international meetings. Data Analysis Monthly European sell-out analysis Develop country tracking tools: sell-in, sell-out, performance analysis, competitive intelligence etc. Operational Marketing support Drive POS Material stock with internal services and countries Approve local designs Adapt merchandising local guidelines Profil FORMATION Master in Marketing/Business School CONNAISSANCES METIER / TECHNIQUES Strategic thinking and fast-decision making Result-oriented and business minded Good knowledge of Dermo-cosmetics market Excellent inter-personal skills and strong capacity to convince and negotiate Very good knowledge of PowerPoint and Excel LANGUES Bilingual in French Fluent in English 3rd language is a plus Experience Minimum 3 years of experience (without internships) in an Operational Marketing department (Global or Business Unit) International experience is a plus Soft Skills Very good interpersonal skills and a sense of service Leadership Be autonomous, structured, rigorous, organized Very good communication skills - oral presentation: International seminars / country meetings Be team spirit oriented with a positive state of mind (solution-oriented, dynamic, optimistic) Show more Show less

Description du poste Intitulé du poste Global Marketing Product Manager H/F Contrat CDI Description de la mission Laboratoire Français spécialisé en dermo-cosmétique, les Laboratoires Dermatologiques d'Uriage distribuent leurs produits depuis plus de 30 ans en pharmacie et parapharmacie en France et dans près de 90 pays. Pour accompagner notre croissance, nous recherchons de nouveaux talents qui partagent notre philosophie "la proximité, l'expertise et naturalité que nous mettons dans nos produits et nos relations » et qui souhaitent rejoindre une société qui conjugue la force d’un groupe puissant et la convivialité d’une entreprise à taille humaine. Notre volonté est de vous offrir des opportunités enrichissantes et de vous intégrer dans une équipe dont la culture repose sur l’innovation permanente, l’excellence, la passion pour notre marque, le respect de l’environnement et le sens aigu de la performance. Développement Gammes Gère le développement de nouveaux produits A à Z (concept, brief, suivi formule et pack…) en collaboration avec les différents services et interlocuteurs internes/externes en répondant aux critères de rentabilité, de chiffres d'affaires et de distribution numérique tout en respectant le rétroplanning ; Suit et pilote les reformulations produits et optimise les packs et formules (RSE) ; Participe à la construction du plan d’innovation à 3 ans sur ses gammes en charge Élabore les recommandations stratégiques et le mix marketing sur les gammes de produits en charge ; Travaille une vision internationale et centrée sur le consommateur (stratégie D to C) ; Suit les prévisions et stocks des produits en charge en travaillant en étroite collaboration avec le demand planning ; Suit le budget de ses gammes ainsi que les prévisions et stocks en travaillant avec le Demand planning Suit les performances sell-in et sell-out de ses gammes mensuellement et établit des bilans annuels Stratégie De Lancement Et De Communication Crée les outils pour soutenir ses lancements produits (dossier de lancement, vidéos…) en partenariat avec les agences pour le on et le off-line ; Analyse les performances des lancements, des produits au catalogue, des concurrents et étudie les tendances afin d'identifier les opportunités de développement ; Assure les grands rendez-vous internationaux (IMC, séminaires ventes) en collaboration avec le responsable hiérarchique et collabore sur les sujets transverses Management Recrute, forme et accompagne un/une alternant Profil Formation supérieure en Marketing et / ou de formation scientifique avec expérience en marketing développement Compétences en gestion de projets et marketing développement Affinité produit dermo-cosmétiques Maîtrise du Pack Office Anglais courant Une première expérience d’au moins 3 ans en marketing développement Vous vous reconnaissez dans ce poste et souhaitez intégrer une équipe et une entreprise en plein développement ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Les candidatures qualifiées seront considérées pour un emploi sans tenir compte du sexe, de l'identité de genre, de l'orientation sexuelle, de la couleur, de la religion, de l'origine nationale, du handicap, de l'âge ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Show more Show less

Avant de postuler à un emploi, sélectionnez votre langue de préférence parmi les options disponibles en haut à droite de cette page. Découvrez votre prochaine opportunité au sein d'une organisation qui compte parmi les 500 plus importantes entreprises mondiales. Envisagez des opportunités innovantes, découvrez notre culture enrichissante et travaillez avec des équipes talentueuses qui vous poussent à vous développer chaque jour. Nous savons ce qu’il faut faire pour diriger UPS vers l'avenir : des personnes passionnées dotées d’une combinaison unique de compétences. Si vous avez les qualités, de la motivation, de l'autonomie ou le leadership pour diriger des équipes, il existe des postes adaptés à vos aspirations et à vos compétences d'aujourd'hui et de demain. Fiche De Poste INTERNAL JOB POSTINGS EDS-CBS - Grade 7 – GBS, Pune Team Name: EU EDS-CBS Shift – Flexible Grade – 7 Job Title – Sr Administrative Assistant Job Summary This position performs advanced administrative responsibilities including preparation and analysis of more complex reports, compilation of information from various sources, handling small scale projects, and analysis using various software packages. He/She may direct the work of others and provide instruction and guidance to less experienced employees. This position performs general office duties that may include word processing, data entry, auditing documents, distributing mail, coordinating meetings and other duties as assigned. He/She may deal with confidential material on a regular basis. Job Duties Prepare Error Analysis (Pareto) and conduct error analysis review with the team Identify training areas and coordinate with the Supervisor for the necessary trainings Understand the changes / updates from Country/CIM/PI Team and communicate the same to the team members To comply with UPS policies, Data security, and SOX compliance related policies Monitor workflow to plan work schedule as per the SLA requirement and the volume. Measure and improve quality of the process by implementing process improvement plans and lean projects on a periodic basis Measure and review performance and Quality and provide appropriate feedback to Supervisor for further analysis or actions. To conduct weekly refresher on topics identified during quality feedbacks / PKTs etc. Queries Investigation Ad hoc billing requests or projects from Country / CIM / OTC Follow up with respective stake holders / AE’s for getting the deliverables Any other tasks or duties assigned by the Team Lead, Supervisor or Manager as per the process requirement Skills Necessary Strong in depth Europe and EDS-CBS billing knowledge Excellent written and verbal communication skills Excellent interpersonal skills Analytical and problem solving skills Must possess advanced reasoning and research skills Decision making skills Must be customer focused Need to comprehend and cater to respective email requests accordingly Eye for detail and must meet stiff deadlines Have an excellent attendance track record Self-driven Influence and persuasion skills Strong customer orientation to understand customer services issues Knowledge of MS Office Type De Contrat en CDI Chez UPS, égalité des chances, traitement équitable et environnement de travail inclusif sont des valeurs clefs auxquelles nous sommes attachés. Show more Show less

Location: Noida Berger Tower, India Thales people architect identity management and data protection solutions at the heart of digital security. Business and governments rely on us to bring trust to the billons of digital interactions they have with people. Our technologies and services help banks exchange funds, people cross borders, energy become smarter and much more. More than 30,000 organizations already rely on us to verify the identities of people and things, grant access to digital services, analyze vast quantities of information and encrypt data to make the connected world more secure. Present in India since 1953, Thales is headquartered in Noida, Uttar Pradesh, and has operational offices and sites spread across Bengaluru, Delhi, Gurugram, Hyderabad, Mumbai, Pune among others. Over 1800 employees are working with Thales and its joint ventures in India. Since the beginning, Thales has been playing an essential role in India’s growth story by sharing its technologies and expertise in Defence, Transport, Aerospace and Digital Identity and Security markets. We are looking for an engineer to join our Data Security engineering team, which is responsible for building the products for the Encryption and Key Management portfolio. The team is part of Thales's Cybersecurity and digital Identity (CDI) business line of its CSP Global Business Unit. Job Responsibilities The Sr Software Engineer in the Data Security team will be required to perform the following tasks: Follows the software development lifecycle. Designs and builds scalable microservices and orchestration. Uses test-driven methodologies and automation during the design and development phase to ensure quality before handing off to Quality Assurance teams for further testing and verification. Develops software solutions by studying information needs, conferring with product owners, and analyzing systems flow, data usage, and work processes. Documents and demonstrates solutions by developing documentation, flowcharts, layouts, diagrams, charts, code comments, and clear code. Keeps up to date with technical developments in the field of server development and security. Works closely with customer support to understand issues and represent user and product solutions. Skills and Experience Overall 4-7 years of related experience as a software engineer in development. Bachelor’s degree in computer science, Computer Engineering, or another related technical discipline. Familiarity with Cloud Security Posture Management (CSPM), Cloud Workload Protection Platforms (CWPP), and Cloud Infrastructure Entitlement Management (CIEM) Out of total at least 2 to 3+ years of experience using AWS, Azure, GCP, Docker, and Kubernetes, with a focus on launching products in production using these technologies. 2 to 3+ years of experience using SaaS applications in the cloud and cloud technologies (AWS, Azure, GCP). 3+ years of prior experience programming in Go, C/C++, and Typescript languages. 3+ years of experience with RESTful API using tools such as Swagger. At Thales we provide CAREERS and not only jobs. With Thales employing 80,000 employees in 68 countries our mobility policy enables thousands of employees each year to develop their careers at home and abroad, in their existing areas of expertise or by branching out into new fields. Together we believe that embracing flexibility is a smarter way of working. Great journeys start here, apply now!

Location: Noida, India Thales people architect identity management and data protection solutions at the heart of digital security. Business and governments rely on us to bring trust to the billons of digital interactions they have with people. Our technologies and services help banks exchange funds, people cross borders, energy become smarter and much more. More than 30,000 organizations already rely on us to verify the identities of people and things, grant access to digital services, analyze vast quantities of information and encrypt data to make the connected world more secure. Present in India since 1953, Thales is headquartered in Noida, Uttar Pradesh, and has operational offices and sites spread across Bengaluru, Delhi, Gurugram, Hyderabad, Mumbai, Pune among others. Over 1800 employees are working with Thales and its joint ventures in India. Since the beginning, Thales has been playing an essential role in India’s growth story by sharing its technologies and expertise in Defence, Transport, Aerospace and Digital Identity and Security markets. Mission description: Solution Architect PAY Digital engineering team has a team in charge of transversal activities around Security/Innovation/Automation/Cloud Transformation. As our strategy is to fully move to the cloud, we need to focus on new solution architecture for our products. Main mission : She/he is in charge of defining architecture patterns mainly in the cloud scope to help our teams to accelerate their cloud transformation. The role is not only around documenting these patterns but to experiment them and help the teams in their sprints to apply it. There’s also a large part of communication in the role to be able to share this expertise and help the team to take the ownership of the new architecture proposed. Technical skills / Environment : Responsibilities : You will be part of Thales CDI PAY Digital organization with a strong relation with the engineering director and all the squads around the world. Your role will mainly to study, synchronize, share advanced technical topics to support the teams in our location in Noida. You’ll have to be up to date in all the cloud technologies we’re using and the a learn the payment ecosystem we’re dealing with. Technical Skills: Software security: cryptography, PKI, Network, Web attack Software development: Web Applications, NodeJS, J2EE, Java Security, Web Service (REST/SOAP) Internet technology: HTTP(S), Web Service Security, PKI/X509 certificate, OAUTH2, Web Application Firewall, SAML/OIDC Cloud technology : Docker, K8S, AWS/GCP Database technology : SQL (MySQL/Postgre)/NoSQL(MongoDB/DynamoDB) Risk assessment: CVSSv2 scoring, Threat Modeling (OWASP, Microsoft SDL) Behavioral skills: Analytical, Autonomous, Creative Knowledge sharing Experience : 10+ years in software development or 2 years in similar position. At Thales we provide CAREERS and not only jobs. With Thales employing 80,000 employees in 68 countries our mobility policy enables thousands of employees each year to develop their careers at home and abroad, in their existing areas of expertise or by branching out into new fields. Together we believe that embracing flexibility is a smarter way of working. Great journeys start here, apply now!

Avant de postuler à un emploi, sélectionnez votre langue de préférence parmi les options disponibles en haut à droite de cette page. Découvrez votre prochaine opportunité au sein d'une organisation qui compte parmi les 500 plus importantes entreprises mondiales. Envisagez des opportunités innovantes, découvrez notre culture enrichissante et travaillez avec des équipes talentueuses qui vous poussent à vous développer chaque jour. Nous savons ce qu’il faut faire pour diriger UPS vers l'avenir : des personnes passionnées dotées d’une combinaison unique de compétences. Si vous avez les qualités, de la motivation, de l'autonomie ou le leadership pour diriger des équipes, il existe des postes adaptés à vos aspirations et à vos compétences d'aujourd'hui et de demain. Fiche De Poste : Qualification Required Bachelor's Degree (or internationally comparable degree) in Computer Science or related field - Preferred Experience Required 6+ years of total requirement gathering and Management experience with minimum 3+ years in Agile ways of requirements capture and management. Have run SCRUM on at least 1 POD for minimum of 1 Year Good experience or understanding of lean Agile /SAFe Highly experienced in Requirements elicitation and documentation analysis Hands-on experience with Software Development tools and ability to perform some scripting tasks Knowledge of Microsoft Office and other documentation tools Desired Experience with Carrier business rules and industry standards Competencies Required Azure Devops / Teams Requirements managed as Epics, Features, User stories Desired Scrum Master Certification SAFe certifications Characteristics Ability to operate in a fast-paced environment with a sense of urgency and accountability Strong analytical and problem-solving skills Proactive and flexible at work Good interpersonal and team building skills Passionate about continual learning High energy and attention to details Must be self-starter, technically proficient to independently handle assigned tasks Excellent oral and written communication skills in English Responsibilities Works with little or no supervision on projects of moderate to high complexity and independently on projects of low to moderate complexity. Serves as liaison between our Business, Development and Quality Assurance teams. Serves as the primary technical contact with carrier partners and certification teams. Contributes to the identification of solutions, elicitation and development of business , functional and non Functional requirements that meet the needs of the business in a date driven business and product development environment Type De Contrat: en CDI Chez UPS, égalité des chances, traitement équitable et environnement de travail inclusif sont des valeurs clefs auxquelles nous sommes attachés. Show more Show less

Avant de postuler à un emploi, sélectionnez votre langue de préférence parmi les options disponibles en haut à droite de cette page. Découvrez votre prochaine opportunité au sein d'une organisation qui compte parmi les 500 plus importantes entreprises mondiales. Envisagez des opportunités innovantes, découvrez notre culture enrichissante et travaillez avec des équipes talentueuses qui vous poussent à vous développer chaque jour. Nous savons ce qu’il faut faire pour diriger UPS vers l'avenir : des personnes passionnées dotées d’une combinaison unique de compétences. Si vous avez les qualités, de la motivation, de l'autonomie ou le leadership pour diriger des équipes, il existe des postes adaptés à vos aspirations et à vos compétences d'aujourd'hui et de demain. Job Summary Fiche de poste : This position provides mentorship and expertise in technologies and processes for Information Services Management (ISM) and Quality Assurance (QA). He/She maintains an awareness of emerging technologies to ensure a competitive advantage. This position automates test scenarios and expected outcomes. He/She provides expertise for UPS key business functions and supporting technologies. This position applies a comprehensive knowledge of technical skills, principles, practices, and procedures of testing methodologies and working knowledge in planning, designing, and conducting QA reviews and inspections. This position conducts comprehensive testing and risk-based assessments of the testing objects. He/She uses source documentation as input and contributes to the planning and implementation of testing activities. This position leads testing components of large and complex projects, assigns tasks, provides direction to resources, and reports progress to project stakeholders. He/She creates and selects tools and methodologies for review and approval by management. Responsibilities Conducts quality assessment (QA) development processes. Develops test solutions. Provides expertise in testing across the QA organization. Develops and implements new practices and testing standards. Contributes to project design. Qualifications Bachelor's Degree or International equivalent Bachelor's Degree or International equivalent in Computer Science, Information Systems, Mathematics, Statistics or related field - Preferred Experience with both web and client/server based testing Type De Contrat en CDI Chez UPS, égalité des chances, traitement équitable et environnement de travail inclusif sont des valeurs clefs auxquelles nous sommes attachés. Show more Show less

DBF est un groupe familial en développement représentant les marques Audi et Volkswagen dans le grand Sud-Ouest. Nous croyons que les équipes sont la clef de la réussite : pour faire du 5* durable avec nos clients et leurs voitures, nous voulons du 5* durable avec chacun de nos collaborateurs. Afin d’accompagner son développement, Volkswagen DBF Mérignac recrute un(e) chargé(e) de recouvrement H/F . Sous la responsabilité de la Directrice Administrative et Financière, vos missions principales seront : Gestion Des Créances Suivi des encaissements clients Relances téléphoniques et écrites Traitement des litiges et coordination avec les services concernés Suivi des dossiers contentieux si nécessaire Secrétariat Général Accueil téléphonique et gestion du courrier Rédaction et mise en forme de documents administratifs Classement et archivage des dossiers Soutien administratif aux équipes commerciales et après-vente Profil recherché Bac +2 minimum en gestion, comptabilité ou assistanat administratif Expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) Rigueur, sens de l’organisation et autonomie Aisance relationnelle et capacité à gérer les priorités Ce que nous offrons Un CDI de 39 heures hebdomadaires Un environnement de travail dynamique dans une entreprise en pleine croissance Une rémunération selon profil et expérience Des avantages liés au groupe (mutuelle, tarifs préférentiels, etc.) Show more Show less

Votre mission Rejoignez l' aventure humaine Ansamble , entreprise de cuisiniers avant tout au service d'une restauration engagée , saine et naturelle au plus près des territoires. Ansamble recherche un(e) directeur(rice) de site pour son restaurant entreprise situé à ORLEANS - 45 Contrat :CDI Horaires : 8h- 16h Nombre de repas préparés sur le site : 500 passages Nombre de collaborateurs sur le site : 17 Vous êtes un(e) véritable professionnel(le) de la restauration et un(e) leader dans l'âme, prêt(e) à diriger une équipe vers l'excellence culinaire et le service client ? Vous avez envie de gérer un site avec plusieurs points de restauration comme si c'était le vôtre ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse qui valorise votre potentiel ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Directeur(rice) de site. En tant que manager(euse), vous gérez vos équipes réparties sur différentes zones de restauration, mettez en place des initiatives pour améliorer l'expérience proposée à vos convives et de créer une ambiance unique. Vous avez la charge de la qualité des prestations, de la rentabilité économique, de l'animation des équipes et de la relation client . Vous êtes garant(e) de l'application des processus qualité et sécurité alimentaire et vous réalisez les actions nécessaires pour satisfaire vos convives. Vous avez également accès à des outils de gestion dédiés pour vous aider à optimiser les performances de votre site. Découvrez en vidéo nos marqueurs et nos valeurs : Envie de rejoindre une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses convives une alimentation saine et naturelle ? Et si on travaillait Ansamble ? Avantages RTT 13ème mois Prime annuelle sur objectifs Avantage en nature sur les repas Plan d'épargne PERCO Compte Epargne Temps Mutuelle et prévoyance avantageuses Accès prestations du CSE (Comité Social et Economique) Possibilité de place(s) en crèche Possibilité d'évolution Parcours personnalisé d'intégration et de formation Convention collective de la restauration collective Votre profil Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance, où chacun compte. Vous êtes un(e) leader inspirant(e), avec une grande capacité d'adaptation et une forte orientation client. Vous avez envie de relever de nouveaux défis, avec une équipe de professionnel(le)s de la restauration et de la satisfaction client, dans une ambiance conviviale et stimulante. Idéalement, vous avez déjà géré un centre de profit avec un volume d’activité important ou plusieurs centres de profits Votre environnement de travail Restauration d'entreprise et commerciale Vos avantages RTT 13ème mois Prime annuelle sur objectifs Avantage en nature sur les repas Plan d'épargne PERCO Compte Epargne Temps Mutuelle et prévoyance avantageuses Accès prestations du CSE (Comité Social et Economique) Possibilité de place(s) en crèche Possibilité d'évolution Parcours personnalisé d'intégration et de formation Convention collective de la restauration collective Qui sommes-nous? Rejoignez Ansamble, filiale d'Elior Group et acteur multi-régions de la restauration collective et entreprise à mission, engagée pour une cuisine issue de produits frais, bruts et de saison, au plus près des territoires. Entreprise de cuisiniers avant tout, nos 2500 collaborateurs innovent chaque jour pour réinventer l'assiette de nos convives et contribuer à un accès, à toutes et tous, à une alimentation saine et naturelle, source d'équilibre et de bien-être. Présente dans toute la France, Ansamble compte 340 restaurants, 16 ateliers culinaires et livre plus de 4400 crèches. Chaque jour, en tant qu'entreprise engagée, nous cuisinons pour les secteurs de la petite enfance, de l'enseignement, des entreprises et administrations et du médicosocial (EHPAD, foyers d'accueil médicalisé). Comme nous, exprimez votre passion pour la cuisine et le service au sein d'une entreprise qui incarne des valeurs humaines fortes – écoute, échange, proximité et authenticité – et qui valorise la réussite par le collectif et le collaboratif. Et si on cuisinait Ansamble ? Show more Show less

At EY, you’ll have the chance to build a career as unique as you are, with the global scale, support, inclusive culture and technology to become the best version of you. And we’re counting on your unique voice and perspective to help EY become even better, too. Join us and build an exceptional experience for yourself, and a better working world for all. The opportunity We are seeking a highly skilled and motivated Senior DataOps Engineer with strong expertise in the Azure data ecosystem. You will play a crucial role in managing and optimizing data workflows across Azure platforms such as Azure Data Factory, Data Lake, Databricks, and Synapse. Your primary focus will be on building, maintaining, and monitoring data pipelines, ensuring high data quality, and supporting critical data operations. You'll also support visualization, automation, and CI/CD processes to streamline data delivery and reporting. Your Key Responsibilities Data Pipeline Management: Build, monitor, and optimize data pipelines using Azure Data Factory (ADF), Databricks, and Azure Synapse for efficient data ingestion, transformation, and storage. ETL Operations: Design and maintain robust ETL processes for batch and real-time data processing across cloud and on-premise sources. Data Lake Management: Organize and manage structured and unstructured data in Azure Data Lake, ensuring performance and security best practices. Data Quality & Validation: Perform data profiling, validation, and transformation using SQL, PySpark, and Python to ensure data integrity. Monitoring & Troubleshooting: Use logging and monitoring tools to troubleshoot failures in pipelines and address data latency or quality issues. Reporting & Visualization: Work with Power BI or Tableau teams to support dashboard development, ensuring the availability of clean and reliable data. DevOps & CI/CD: Support data deployment pipelines using Azure DevOps, Git, and CI/CD practices for version control and automation. Tool Integration: Collaborate with cross-functional teams to integrate Informatica CDI or similar ETL tools with Azure components for seamless data flow. Collaboration & Documentation: Partner with data analysts, engineers, and business stakeholders, while maintaining SOPs and technical documentation for operational efficiency. Skills and attributes for success Strong hands-on experience in Azure Data Factory, Azure Data Lake, Azure Synapse, and Databricks Solid understanding of ETL/ELT design and implementation principles Strong SQL and PySpark skills for data transformation and validation Exposure to Python for automation and scripting Familiarity with DevOps concepts, CI/CD workflows, and source control systems (Azure DevOps preferred) Experience in working with Power BI or Tableau for data visualization and reporting support Strong problem-solving skills, attention to detail, and commitment to data quality Excellent communication and documentation skills to interface with technical and business teamsStrong knowledge of asset management business operations, especially in data domains like securities, holdings, benchmarks, and pricing. To qualify for the role, you must have 4–6 years of experience in DataOps or Data Engineering roles Proven expertise in managing and troubleshooting data workflows within the Azure ecosystem Experience working with Informatica CDI or similar data integration tools Scripting and automation experience in Python/PySpark Ability to support data pipelines in a rotational on-call or production support environment Comfortable working in a remote/hybrid and cross-functional team setup Technologies and Tools Must haves Azure Databricks: Experience in data transformation and processing using notebooks and Spark. Azure Data Lake: Experience working with hierarchical data storage in Data Lake. Azure Synapse: Familiarity with distributed data querying and data warehousing. Azure Data factory: Hands-on experience in orchestrating and monitoring data pipelines. ETL Process Understanding: Knowledge of data extraction, transformation, and loading workflows, including data cleansing, mapping, and integration techniques. Good to have Power BI or Tableau for reporting support Monitoring/logging using Azure Monitor or Log Analytics Azure DevOps and Git for CI/CD and version control Python and/or PySpark for scripting and data handling Informatica Cloud Data Integration (CDI) or similar ETL tools Shell scripting or command-line data SQL (across distributed and relational databases) What We Look For Enthusiastic learners with a passion for data op’s and practices. Problem solvers with a proactive approach to troubleshooting and optimization. Team players who can collaborate effectively in a remote or hybrid work environment. Detail-oriented professionals with strong documentation skills. What we offer EY Global Delivery Services (GDS) is a dynamic and truly global delivery network. We work across six locations – Argentina, China, India, the Philippines, Poland and the UK – and with teams from all EY service lines, geographies and sectors, playing a vital role in the delivery of the EY growth strategy. From accountants to coders to advisory consultants, we offer a wide variety of fulfilling career opportunities that span all business disciplines. In GDS, you will collaborate with EY teams on exciting projects and work with well-known brands from across the globe. We’ll introduce you to an ever-expanding ecosystem of people, learning, skills and insights that will stay with you throughout your career. Continuous learning: You’ll develop the mindset and skills to navigate whatever comes next. Success as defined by you: We’ll provide the tools and flexibility, so you can make a meaningful impact, your way. Transformative leadership: We’ll give you the insights, coaching and confidence to be the leader the world needs. Diverse and inclusive culture: You’ll be embraced for who you are and empowered to use your voice to help others find theirs. EY | Building a better working world EY exists to build a better working world, helping to create long-term value for clients, people and society and build trust in the capital markets. Enabled by data and technology, diverse EY teams in over 150 countries provide trust through assurance and help clients grow, transform and operate. Working across assurance, consulting, law, strategy, tax and transactions, EY teams ask better questions to find new answers for the complex issues facing our world today. Show more Show less

At EY, you’ll have the chance to build a career as unique as you are, with the global scale, support, inclusive culture and technology to become the best version of you. And we’re counting on your unique voice and perspective to help EY become even better, too. Join us and build an exceptional experience for yourself, and a better working world for all. The opportunity We are seeking a highly skilled and motivated Senior DataOps Engineer with strong expertise in the Azure data ecosystem. You will play a crucial role in managing and optimizing data workflows across Azure platforms such as Azure Data Factory, Data Lake, Databricks, and Synapse. Your primary focus will be on building, maintaining, and monitoring data pipelines, ensuring high data quality, and supporting critical data operations. You'll also support visualization, automation, and CI/CD processes to streamline data delivery and reporting. Your Key Responsibilities Data Pipeline Management: Build, monitor, and optimize data pipelines using Azure Data Factory (ADF), Databricks, and Azure Synapse for efficient data ingestion, transformation, and storage. ETL Operations: Design and maintain robust ETL processes for batch and real-time data processing across cloud and on-premise sources. Data Lake Management: Organize and manage structured and unstructured data in Azure Data Lake, ensuring performance and security best practices. Data Quality & Validation: Perform data profiling, validation, and transformation using SQL, PySpark, and Python to ensure data integrity. Monitoring & Troubleshooting: Use logging and monitoring tools to troubleshoot failures in pipelines and address data latency or quality issues. Reporting & Visualization: Work with Power BI or Tableau teams to support dashboard development, ensuring the availability of clean and reliable data. DevOps & CI/CD: Support data deployment pipelines using Azure DevOps, Git, and CI/CD practices for version control and automation. Tool Integration: Collaborate with cross-functional teams to integrate Informatica CDI or similar ETL tools with Azure components for seamless data flow. Collaboration & Documentation: Partner with data analysts, engineers, and business stakeholders, while maintaining SOPs and technical documentation for operational efficiency. Skills and attributes for success Strong hands-on experience in Azure Data Factory, Azure Data Lake, Azure Synapse, and Databricks Solid understanding of ETL/ELT design and implementation principles Strong SQL and PySpark skills for data transformation and validation Exposure to Python for automation and scripting Familiarity with DevOps concepts, CI/CD workflows, and source control systems (Azure DevOps preferred) Experience in working with Power BI or Tableau for data visualization and reporting support Strong problem-solving skills, attention to detail, and commitment to data quality Excellent communication and documentation skills to interface with technical and business teamsStrong knowledge of asset management business operations, especially in data domains like securities, holdings, benchmarks, and pricing. To qualify for the role, you must have 4–6 years of experience in DataOps or Data Engineering roles Proven expertise in managing and troubleshooting data workflows within the Azure ecosystem Experience working with Informatica CDI or similar data integration tools Scripting and automation experience in Python/PySpark Ability to support data pipelines in a rotational on-call or production support environment Comfortable working in a remote/hybrid and cross-functional team setup Technologies and Tools Must haves Azure Databricks: Experience in data transformation and processing using notebooks and Spark. Azure Data Lake: Experience working with hierarchical data storage in Data Lake. Azure Synapse: Familiarity with distributed data querying and data warehousing. Azure Data factory: Hands-on experience in orchestrating and monitoring data pipelines. ETL Process Understanding: Knowledge of data extraction, transformation, and loading workflows, including data cleansing, mapping, and integration techniques. Good to have Power BI or Tableau for reporting support Monitoring/logging using Azure Monitor or Log Analytics Azure DevOps and Git for CI/CD and version control Python and/or PySpark for scripting and data handling Informatica Cloud Data Integration (CDI) or similar ETL tools Shell scripting or command-line data SQL (across distributed and relational databases) What We Look For Enthusiastic learners with a passion for data op’s and practices. Problem solvers with a proactive approach to troubleshooting and optimization. Team players who can collaborate effectively in a remote or hybrid work environment. Detail-oriented professionals with strong documentation skills. What we offer EY Global Delivery Services (GDS) is a dynamic and truly global delivery network. We work across six locations – Argentina, China, India, the Philippines, Poland and the UK – and with teams from all EY service lines, geographies and sectors, playing a vital role in the delivery of the EY growth strategy. From accountants to coders to advisory consultants, we offer a wide variety of fulfilling career opportunities that span all business disciplines. In GDS, you will collaborate with EY teams on exciting projects and work with well-known brands from across the globe. We’ll introduce you to an ever-expanding ecosystem of people, learning, skills and insights that will stay with you throughout your career. Continuous learning: You’ll develop the mindset and skills to navigate whatever comes next. Success as defined by you: We’ll provide the tools and flexibility, so you can make a meaningful impact, your way. Transformative leadership: We’ll give you the insights, coaching and confidence to be the leader the world needs. Diverse and inclusive culture: You’ll be embraced for who you are and empowered to use your voice to help others find theirs. EY | Building a better working world EY exists to build a better working world, helping to create long-term value for clients, people and society and build trust in the capital markets. Enabled by data and technology, diverse EY teams in over 150 countries provide trust through assurance and help clients grow, transform and operate. Working across assurance, consulting, law, strategy, tax and transactions, EY teams ask better questions to find new answers for the complex issues facing our world today. Show more Show less

At EY, you’ll have the chance to build a career as unique as you are, with the global scale, support, inclusive culture and technology to become the best version of you. And we’re counting on your unique voice and perspective to help EY become even better, too. Join us and build an exceptional experience for yourself, and a better working world for all. The opportunity We are seeking a highly skilled and motivated Senior DataOps Engineer with strong expertise in the Azure data ecosystem. You will play a crucial role in managing and optimizing data workflows across Azure platforms such as Azure Data Factory, Data Lake, Databricks, and Synapse. Your primary focus will be on building, maintaining, and monitoring data pipelines, ensuring high data quality, and supporting critical data operations. You'll also support visualization, automation, and CI/CD processes to streamline data delivery and reporting. Your Key Responsibilities Data Pipeline Management: Build, monitor, and optimize data pipelines using Azure Data Factory (ADF), Databricks, and Azure Synapse for efficient data ingestion, transformation, and storage. ETL Operations: Design and maintain robust ETL processes for batch and real-time data processing across cloud and on-premise sources. Data Lake Management: Organize and manage structured and unstructured data in Azure Data Lake, ensuring performance and security best practices. Data Quality & Validation: Perform data profiling, validation, and transformation using SQL, PySpark, and Python to ensure data integrity. Monitoring & Troubleshooting: Use logging and monitoring tools to troubleshoot failures in pipelines and address data latency or quality issues. Reporting & Visualization: Work with Power BI or Tableau teams to support dashboard development, ensuring the availability of clean and reliable data. DevOps & CI/CD: Support data deployment pipelines using Azure DevOps, Git, and CI/CD practices for version control and automation. Tool Integration: Collaborate with cross-functional teams to integrate Informatica CDI or similar ETL tools with Azure components for seamless data flow. Collaboration & Documentation: Partner with data analysts, engineers, and business stakeholders, while maintaining SOPs and technical documentation for operational efficiency. Skills and attributes for success Strong hands-on experience in Azure Data Factory, Azure Data Lake, Azure Synapse, and Databricks Solid understanding of ETL/ELT design and implementation principles Strong SQL and PySpark skills for data transformation and validation Exposure to Python for automation and scripting Familiarity with DevOps concepts, CI/CD workflows, and source control systems (Azure DevOps preferred) Experience in working with Power BI or Tableau for data visualization and reporting support Strong problem-solving skills, attention to detail, and commitment to data quality Excellent communication and documentation skills to interface with technical and business teamsStrong knowledge of asset management business operations, especially in data domains like securities, holdings, benchmarks, and pricing. To qualify for the role, you must have 4–6 years of experience in DataOps or Data Engineering roles Proven expertise in managing and troubleshooting data workflows within the Azure ecosystem Experience working with Informatica CDI or similar data integration tools Scripting and automation experience in Python/PySpark Ability to support data pipelines in a rotational on-call or production support environment Comfortable working in a remote/hybrid and cross-functional team setup Technologies and Tools Must haves Azure Databricks: Experience in data transformation and processing using notebooks and Spark. Azure Data Lake: Experience working with hierarchical data storage in Data Lake. Azure Synapse: Familiarity with distributed data querying and data warehousing. Azure Data factory: Hands-on experience in orchestrating and monitoring data pipelines. ETL Process Understanding: Knowledge of data extraction, transformation, and loading workflows, including data cleansing, mapping, and integration techniques. Good to have Power BI or Tableau for reporting support Monitoring/logging using Azure Monitor or Log Analytics Azure DevOps and Git for CI/CD and version control Python and/or PySpark for scripting and data handling Informatica Cloud Data Integration (CDI) or similar ETL tools Shell scripting or command-line data SQL (across distributed and relational databases) What We Look For Enthusiastic learners with a passion for data op’s and practices. Problem solvers with a proactive approach to troubleshooting and optimization. Team players who can collaborate effectively in a remote or hybrid work environment. Detail-oriented professionals with strong documentation skills. What we offer EY Global Delivery Services (GDS) is a dynamic and truly global delivery network. We work across six locations – Argentina, China, India, the Philippines, Poland and the UK – and with teams from all EY service lines, geographies and sectors, playing a vital role in the delivery of the EY growth strategy. From accountants to coders to advisory consultants, we offer a wide variety of fulfilling career opportunities that span all business disciplines. In GDS, you will collaborate with EY teams on exciting projects and work with well-known brands from across the globe. We’ll introduce you to an ever-expanding ecosystem of people, learning, skills and insights that will stay with you throughout your career. Continuous learning: You’ll develop the mindset and skills to navigate whatever comes next. Success as defined by you: We’ll provide the tools and flexibility, so you can make a meaningful impact, your way. Transformative leadership: We’ll give you the insights, coaching and confidence to be the leader the world needs. Diverse and inclusive culture: You’ll be embraced for who you are and empowered to use your voice to help others find theirs. EY | Building a better working world EY exists to build a better working world, helping to create long-term value for clients, people and society and build trust in the capital markets. Enabled by data and technology, diverse EY teams in over 150 countries provide trust through assurance and help clients grow, transform and operate. Working across assurance, consulting, law, strategy, tax and transactions, EY teams ask better questions to find new answers for the complex issues facing our world today. Show more Show less

At EY, you’ll have the chance to build a career as unique as you are, with the global scale, support, inclusive culture and technology to become the best version of you. And we’re counting on your unique voice and perspective to help EY become even better, too. Join us and build an exceptional experience for yourself, and a better working world for all. The opportunity We are seeking a highly skilled and motivated Senior DataOps Engineer with strong expertise in the Azure data ecosystem. You will play a crucial role in managing and optimizing data workflows across Azure platforms such as Azure Data Factory, Data Lake, Databricks, and Synapse. Your primary focus will be on building, maintaining, and monitoring data pipelines, ensuring high data quality, and supporting critical data operations. You'll also support visualization, automation, and CI/CD processes to streamline data delivery and reporting. Your Key Responsibilities Data Pipeline Management: Build, monitor, and optimize data pipelines using Azure Data Factory (ADF), Databricks, and Azure Synapse for efficient data ingestion, transformation, and storage. ETL Operations: Design and maintain robust ETL processes for batch and real-time data processing across cloud and on-premise sources. Data Lake Management: Organize and manage structured and unstructured data in Azure Data Lake, ensuring performance and security best practices. Data Quality & Validation: Perform data profiling, validation, and transformation using SQL, PySpark, and Python to ensure data integrity. Monitoring & Troubleshooting: Use logging and monitoring tools to troubleshoot failures in pipelines and address data latency or quality issues. Reporting & Visualization: Work with Power BI or Tableau teams to support dashboard development, ensuring the availability of clean and reliable data. DevOps & CI/CD: Support data deployment pipelines using Azure DevOps, Git, and CI/CD practices for version control and automation. Tool Integration: Collaborate with cross-functional teams to integrate Informatica CDI or similar ETL tools with Azure components for seamless data flow. Collaboration & Documentation: Partner with data analysts, engineers, and business stakeholders, while maintaining SOPs and technical documentation for operational efficiency. Skills and attributes for success Strong hands-on experience in Azure Data Factory, Azure Data Lake, Azure Synapse, and Databricks Solid understanding of ETL/ELT design and implementation principles Strong SQL and PySpark skills for data transformation and validation Exposure to Python for automation and scripting Familiarity with DevOps concepts, CI/CD workflows, and source control systems (Azure DevOps preferred) Experience in working with Power BI or Tableau for data visualization and reporting support Strong problem-solving skills, attention to detail, and commitment to data quality Excellent communication and documentation skills to interface with technical and business teamsStrong knowledge of asset management business operations, especially in data domains like securities, holdings, benchmarks, and pricing. To qualify for the role, you must have 4–6 years of experience in DataOps or Data Engineering roles Proven expertise in managing and troubleshooting data workflows within the Azure ecosystem Experience working with Informatica CDI or similar data integration tools Scripting and automation experience in Python/PySpark Ability to support data pipelines in a rotational on-call or production support environment Comfortable working in a remote/hybrid and cross-functional team setup Technologies and Tools Must haves Azure Databricks: Experience in data transformation and processing using notebooks and Spark. Azure Data Lake: Experience working with hierarchical data storage in Data Lake. Azure Synapse: Familiarity with distributed data querying and data warehousing. Azure Data factory: Hands-on experience in orchestrating and monitoring data pipelines. ETL Process Understanding: Knowledge of data extraction, transformation, and loading workflows, including data cleansing, mapping, and integration techniques. Good to have Power BI or Tableau for reporting support Monitoring/logging using Azure Monitor or Log Analytics Azure DevOps and Git for CI/CD and version control Python and/or PySpark for scripting and data handling Informatica Cloud Data Integration (CDI) or similar ETL tools Shell scripting or command-line data SQL (across distributed and relational databases) What We Look For Enthusiastic learners with a passion for data op’s and practices. Problem solvers with a proactive approach to troubleshooting and optimization. Team players who can collaborate effectively in a remote or hybrid work environment. Detail-oriented professionals with strong documentation skills. What we offer EY Global Delivery Services (GDS) is a dynamic and truly global delivery network. We work across six locations – Argentina, China, India, the Philippines, Poland and the UK – and with teams from all EY service lines, geographies and sectors, playing a vital role in the delivery of the EY growth strategy. From accountants to coders to advisory consultants, we offer a wide variety of fulfilling career opportunities that span all business disciplines. In GDS, you will collaborate with EY teams on exciting projects and work with well-known brands from across the globe. We’ll introduce you to an ever-expanding ecosystem of people, learning, skills and insights that will stay with you throughout your career. Continuous learning: You’ll develop the mindset and skills to navigate whatever comes next. Success as defined by you: We’ll provide the tools and flexibility, so you can make a meaningful impact, your way. Transformative leadership: We’ll give you the insights, coaching and confidence to be the leader the world needs. Diverse and inclusive culture: You’ll be embraced for who you are and empowered to use your voice to help others find theirs. EY | Building a better working world EY exists to build a better working world, helping to create long-term value for clients, people and society and build trust in the capital markets. Enabled by data and technology, diverse EY teams in over 150 countries provide trust through assurance and help clients grow, transform and operate. Working across assurance, consulting, law, strategy, tax and transactions, EY teams ask better questions to find new answers for the complex issues facing our world today. Show more Show less

We're Hiring – Esko CTP Plate Making Machine Operator Join our growing team! We are currently looking for a skilled and detail-oriented Esko CTP Plate Making Machine Operator to support our prepress and plate-making operations. Location: [Sanand,Ahmedabad Gujrat] Employment Type: Full-time Industry: Printing / Packaging / Prepress Key Responsibilities: Operate and maintain Esko CTP plate making equipment. Handle prepress workflow including file preparation and RIP processing. Perform routine maintenance and troubleshooting of CTP equipment. Ensure output quality meets production standards. Collaborate with design and print production teams for accurate output. Qualifications & Requirements: Proven experience operating Esko CDI (Computer-to-Plate) systems. Familiarity with Esko software tools. Strong understanding of flexographic or offset printing workflows. Basic knowledge of RIP systems, file formats (PDF, TIFF, LEN), and color management. Attention to detail and ability to work under tight deadlines. Technical diploma or relevant work experience in printing/prepress is preferred. Why Join Us? Competitive salary and benefits Professional work environment Opportunities for growth and skill development If you're passionate about precision, technology, and high-quality print production, we'd love to hear from you! Apply now or tag someone who would be a perfect fit! [hitesh.soni@casacans.com] #Hiring #PrintingJobs #Esko #CTP #Prepress #PackagingIndustry #EskoOperator #PrintProduction Show more Show less

Avant de postuler à un emploi, sélectionnez votre langue de préférence parmi les options disponibles en haut à droite de cette page. Découvrez votre prochaine opportunité au sein d'une organisation qui compte parmi les 500 plus importantes entreprises mondiales. Envisagez des opportunités innovantes, découvrez notre culture enrichissante et travaillez avec des équipes talentueuses qui vous poussent à vous développer chaque jour. Nous savons ce qu’il faut faire pour diriger UPS vers l'avenir : des personnes passionnées dotées d’une combinaison unique de compétences. Si vous avez les qualités, de la motivation, de l'autonomie ou le leadership pour diriger des équipes, il existe des postes adaptés à vos aspirations et à vos compétences d'aujourd'hui et de demain. Fiche De Poste Advanced experience with mobile application testing (Android), experience with test automation. Familiarity with CI/CD. Experience testing API's, message queues, Experience managing a QA team, assigning work, and ensuring on-time completion of high quality 10 - 15 yrs ___________________________________________________ The Lead Software Quality Engineer establishes plans and objectives for the Quality Assurance (QA) team, leads and develops staff, and ensures resources are effectively utilized for meeting business goals. He/She drives team results, including quality of work, timeliness, and budgetary goals. This position serves as a technical resource and provides expertise in key UPS business functions and supporting technologies. He/She collaborates with management to plan, coordinate, schedule, and manage QA resources. This position leads the improvement of work procedures and processes. He/She monitors project budget, timelines, and resource allocation (e.g., team members, contractors, vendors, etc.). The Lead Software Quality Engineer interacts with staff, customers, Information Services (I.S.) management, internal and external networks, QA professionals, and vendors to ensure effective integration between different functions, units, and teams. He/She contributes to initial project design phases, provides testing expertise, and develops test plans and strategies for projects. This position leads testing and development staff within the testing organization. Type De Contrat en CDI Chez UPS, égalité des chances, traitement équitable et environnement de travail inclusif sont des valeurs clefs auxquelles nous sommes attachés. Show more Show less

Avant de postuler à un emploi, sélectionnez votre langue de préférence parmi les options disponibles en haut à droite de cette page. Découvrez votre prochaine opportunité au sein d'une organisation qui compte parmi les 500 plus importantes entreprises mondiales. Envisagez des opportunités innovantes, découvrez notre culture enrichissante et travaillez avec des équipes talentueuses qui vous poussent à vous développer chaque jour. Nous savons ce qu’il faut faire pour diriger UPS vers l'avenir : des personnes passionnées dotées d’une combinaison unique de compétences. Si vous avez les qualités, de la motivation, de l'autonomie ou le leadership pour diriger des équipes, il existe des postes adaptés à vos aspirations et à vos compétences d'aujourd'hui et de demain. Job Summary Fiche de poste : Sound understanding and experience with various testing methodologies (manual, automation, regression, performance), test planning and design, SQL and NoSQL, CI/CD specifically as it relates to test automation, experience with testing tools (Jmeter, SoapUI, Cucumber), strong analytical skills, scripting languages (Python, JavaScript) preferred. 7-10 years (Middle Tier - Senior/Leads) __________________________ This position provides mentorship and expertise in technologies and processes for Information Services Management (ISM) and Quality Assurance (QA). He/She maintains an awareness of emerging technologies to ensure a competitive advantage. This position automates test scenarios and expected outcomes. He/She provides expertise for UPS key business functions and supporting technologies. This position applies a comprehensive knowledge of technical skills, principles, practices, and procedures of testing methodologies and working knowledge in planning, designing, and conducting QA reviews and inspections. This position conducts comprehensive testing and risk-based assessments of the testing objects. He/She uses source documentation as input and contributes to the planning and implementation of testing activities. This position leads testing components of large and complex projects, assigns tasks, provides direction to resources, and reports progress to project stakeholders. He/She creates and selects tools and methodologies for review and approval by management. Responsibilities Conducts quality assessment (QA) development processes. Develops test solutions. Provides expertise in testing across the QA organization. Develops and implements new practices and testing standards. Contributes to project design. Qualifications Bachelor's Degree or International equivalent Bachelor's Degree or International equivalent in Computer Science, Information Systems, Mathematics, Statistics or related field - Preferred Experience with both web and client/server based testing Type De Contrat en CDI Chez UPS, égalité des chances, traitement équitable et environnement de travail inclusif sont des valeurs clefs auxquelles nous sommes attachés. Show more Show less

Responsible for ensuring documentation accuracy, compliance, and efficiency in supporting DME accounts. The primary role is to maintain high-quality patient records that meet payer standards, streamline documentation processes, and collaborate effectively to resolve documentation or compliance issues. Key Responsibilities Documentation Intake and Review Compliance Verification and Documentation Updates Order and Shipment Tracking Quality Assurance and Continuous Improvement Work closely with Coding other relevant departments to ensure documentation meets all necessary standards. Job Requirements Life Science graduate 6 months to 1 year of experience in any field Computer proficiency Excellent communication and analytical skills Adaptability to changing shift schedules Preferred Qualifications Familiarity with medical terminology, especially anatomy and physiology Experience in healthcare, medical billing, or coding What You Can Expect Full-time, salaried position creamed with welfare programs. Attendance Incentives. Working with the best talent in the industry Conducive intangible environment with dynamic benefits. Contact us on recruiter@wonderws.com / 9047477375 Show more Show less

Votre mission Rejoignez l' aventure humaine Ansamble , entreprise de cuisiniers avant tout au service d'une restauration engagée , saine et naturelle au plus près des territoires. Ansamble recherche un(e) directeur(rice) de site pour son restaurant entreprise situé à ORLEANS - 45 Contrat :CDI Horaires : 8h- 16h Nombre de repas préparés sur le site : 500 passages Nombre de collaborateurs sur le site : 17 Vous êtes un(e) véritable professionnel(le) de la restauration et un(e) leader dans l'âme, prêt(e) à diriger une équipe vers l'excellence culinaire et le service client ? Vous avez envie de gérer un site avec plusieurs points de restauration comme si c'était le vôtre ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse qui valorise votre potentiel ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Directeur(rice) de site. En tant que manager(euse), vous gérez vos équipes réparties sur différentes zones de restauration, mettez en place des initiatives pour améliorer l'expérience proposée à vos convives et de créer une ambiance unique. Vous avez la charge de la qualité des prestations, de la rentabilité économique, de l'animation des équipes et de la relation client . Vous êtes garant(e) de l'application des processus qualité et sécurité alimentaire et vous réalisez les actions nécessaires pour satisfaire vos convives. Vous avez également accès à des outils de gestion dédiés pour vous aider à optimiser les performances de votre site. Découvrez en vidéo nos marqueurs et nos valeurs : Envie de rejoindre une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses convives une alimentation saine et naturelle ? Et si on travaillait Ansamble ? Avantages RTT 13ème mois Prime annuelle sur objectifs Avantage en nature sur les repas Plan d'épargne PERCO Compte Epargne Temps Mutuelle et prévoyance avantageuses Accès prestations du CSE (Comité Social et Economique) Possibilité de place(s) en crèche Possibilité d'évolution Parcours personnalisé d'intégration et de formation Convention collective de la restauration collective Votre profil Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance, où chacun compte. Vous êtes un(e) leader inspirant(e), avec une grande capacité d'adaptation et une forte orientation client. Vous avez envie de relever de nouveaux défis, avec une équipe de professionnel(le)s de la restauration et de la satisfaction client, dans une ambiance conviviale et stimulante. Idéalement, vous avez déjà géré un centre de profit avec un volume d’activité important ou plusieurs centres de profits Votre environnement de travail Restauration d'entreprise et commerciale Vos avantages RTT 13ème mois Prime annuelle sur objectifs Avantage en nature sur les repas Plan d'épargne PERCO Compte Epargne Temps Mutuelle et prévoyance avantageuses Accès prestations du CSE (Comité Social et Economique) Possibilité de place(s) en crèche Possibilité d'évolution Parcours personnalisé d'intégration et de formation Convention collective de la restauration collective Qui sommes-nous? Rejoignez Ansamble, filiale d'Elior Group et acteur multi-régions de la restauration collective et entreprise à mission, engagée pour une cuisine issue de produits frais, bruts et de saison, au plus près des territoires. Entreprise de cuisiniers avant tout, nos 2500 collaborateurs innovent chaque jour pour réinventer l'assiette de nos convives et contribuer à un accès, à toutes et tous, à une alimentation saine et naturelle, source d'équilibre et de bien-être. Présente dans toute la France, Ansamble compte 340 restaurants, 16 ateliers culinaires et livre plus de 4400 crèches. Chaque jour, en tant qu'entreprise engagée, nous cuisinons pour les secteurs de la petite enfance, de l'enseignement, des entreprises et administrations et du médicosocial (EHPAD, foyers d'accueil médicalisé). Comme nous, exprimez votre passion pour la cuisine et le service au sein d'une entreprise qui incarne des valeurs humaines fortes – écoute, échange, proximité et authenticité – et qui valorise la réussite par le collectif et le collaboratif. Et si on cuisinait Ansamble ? Show more Show less

Avant de postuler à un emploi, sélectionnez votre langue de préférence parmi les options disponibles en haut à droite de cette page. Découvrez votre prochaine opportunité au sein d'une organisation qui compte parmi les 500 plus importantes entreprises mondiales. Envisagez des opportunités innovantes, découvrez notre culture enrichissante et travaillez avec des équipes talentueuses qui vous poussent à vous développer chaque jour. Nous savons ce qu’il faut faire pour diriger UPS vers l'avenir : des personnes passionnées dotées d’une combinaison unique de compétences. Si vous avez les qualités, de la motivation, de l'autonomie ou le leadership pour diriger des équipes, il existe des postes adaptés à vos aspirations et à vos compétences d'aujourd'hui et de demain. Fiche De Poste This position performs general administrative responsibilities including preparation of reports using various software packages, compilation of information from various sources, and handling small scale projects. This position performs general office duties that may include word processing, data entry, auditing documents, answering phones, distributing mail, reserving conference rooms, coordinating meetings and other duties as assigned. This position may deal with confidential material on a regular basis. Type De Contrat en CDI Chez UPS, égalité des chances, traitement équitable et environnement de travail inclusif sont des valeurs clefs auxquelles nous sommes attachés. Show more Show less