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Hospital Casa de Saúde

2 Job openings at Hospital Casa de Saúde
Assistente de RH Jr. assam 0 years None Not disclosed On-site Not specified

Informações 8h - 08h às 17h 1 vaga Processo de 3 Etapas R$ 2.100,00 - R$ 2.300,00 Descrição Triagem de currículos; Convocação de candidatos para processo seletivo; Abertura de sala do processo seletivo se certificando de que os formulários foram entregues; Contato com os candidatos para posicionar sobre o andamento do processo seletivo; Agendar exame médico admissional; Conferência de documentação admissional e envio de documentação ao corporativo nas datas cortes; Atualizar as planilhas de controle interno; Dar feedback aos candidatos reprovados e alimentar planilha; Participar de entrevistas para desenvolvimento; Atender os clientes externos e internos; Organizar processos de integração, conferindo se a reserva foi feita; Controlar processo de entrega e retirada de uniformes para colaboradores; Controlar o estoque de uniforme e reposição; Realizar entrevistas de desligamento; Apoiar a analista em atividades pertinentes. Qualificação Obrigatório: Ensino Médio Completo. Desejável: Ensino Superior – Cursos: Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas; Noção intermediária em informática e pacote Office. Benefícios Plano de Saúde Plano Odontológico Vale Alimentação Vale Transporte Day Off no mês de aniversário TotalPass Refeitório no Local Auxílio-creche Convênio com o SESC Parcerias de Descontos

Assistente de RH Jr. assam 0 years INR Not disclosed On-site Part Time

Informações 8h - 08h às 17h 1 vaga Processo de 3 Etapas R$ 2.100,00 - R$ 2.300,00 Descrição Triagem de currículos; Convocação de candidatos para processo seletivo; Abertura de sala do processo seletivo se certificando de que os formulários foram entregues; Contato com os candidatos para posicionar sobre o andamento do processo seletivo; Agendar exame médico admissional; Conferência de documentação admissional e envio de documentação ao corporativo nas datas cortes; Atualizar as planilhas de controle interno; Dar feedback aos candidatos reprovados e alimentar planilha; Participar de entrevistas para desenvolvimento; Atender os clientes externos e internos; Organizar processos de integração, conferindo se a reserva foi feita; Controlar processo de entrega e retirada de uniformes para colaboradores; Controlar o estoque de uniforme e reposição; Realizar entrevistas de desligamento; Apoiar a analista em atividades pertinentes. Qualificação Obrigatório: Ensino Médio Completo. Desejável: Ensino Superior – Cursos: Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas; Noção intermediária em informática e pacote Office. Benefícios Plano de Saúde Plano Odontológico Vale Alimentação Vale Transporte Day Off no mês de aniversário TotalPass Refeitório no Local Auxílio-creche Convênio com o SESC Parcerias de Descontos