Equinor ASA Melkøya, Administration building or Rorhuset, 9601 Hammerfest Om jobben Stillingstittel Fagoperatør - Automasjon Type ansettelse Fast, heltid 100% Arbeidsspråk Norsk eller engelsk Antall stillinger 2 Søk senest tirsdag 21. oktober Hva involverer jobben? Vi søker to fagoperatører innen automasjon til vårt team i Hammerfest. I denne rollen vil du ha ansvar for å betjene og overvåke instrumentering samt automatiserte kontroll- og sikkerhetssystemer som brukes i energiproduksjon. Arbeidet omfatter daglig drift og vedlikehold av teknisk utstyr, analyse av driftsdata og feilsøking ved avvik. Du vil diagnostisere tekniske problemer og utføre nødvendige justeringer eller reparasjoner for å sikre stabil og effektiv drift. Det er viktig at du følger etablerte prosedyrer og sikkerhetsprotokoller, samtidig som du bidrar til å optimalisere produksjonsprosessene gjennom effektiv bruk av automasjon. I denne rollen får du muligheten til å bruke din kunnskap på et konkret område for å utføre oppgaver med kortsiktig innvirkning på / risiko for driften. Du vil gjennomføre arbeidet du er tildelt på en selvstendig måte, enten under veiledning, eller ved å følge veldefinerte retningslinjer og prosedyrer, for å oppnå mål som er satt av andre, og som påvirker ditt nærmeste team. Du formidler fakta, praksis og retningslinjer effektivt til enkeltpersoner i ditt nærmeste team, og innimellom til eksterne aktører. Hvilke oppgaver vil jeg få? I denne stillingen vil dine viktigste oppgaver være å: Ansvarlig for alle vedlikeholdsoppgaver på automasjonsområdet, og for å sikre at operasjonelle krav er oppfylt i henhold til styrende dokumentasjon og selskapets prosedyrer. Bidra til teknisk opplæring av lærlinger og andre ansatte i automasjonsteamet. Sørge for effektivt samarbeid med leverandører og andre fagområder for å sikre sømløs koordinering og samarbeid. Utføre rutineoppgaver på automasjonsutstyr og -systemer for å sikre trygg og effektiv drift. Dette omfatter oppgaver som rengjøring, smøring, justering av komponenter, utskiftning av utslitte deler og jevnlig kontroll av systemparametre, alarmer og datatrender for å sikre jevn drift og identifisere eventuelle avvik eller unormale situasjoner. Sikre at oppgavene utføres effektivt og til riktig tid. Rapportere logg over vedlikeholdsaktiviteter og sørge for at alle aktiviteter er forsvarlig dokumentert og gjennomført. Delta aktivt i identifisering av forbedringsområder i automasjonsprosesser og -prosedyrer. Feilsøking av problemstillinger som kan oppstå, som funksjonsfeil eller defekter på utstyr. Dette omfatter bruk av diagnostiseringsverktøy og -teknikker for å finne den underliggende årsaken til problemet og foreslå egnede løsninger. Utføre modifiseringer på automasjonsutstyr og -systemer, inkludert systemoppgraderinger, utstyrsforbedringer, reparasjoner eller innføring av ny automasjonsteknologi. Følge sikkerhetsprotokoller og retningslinjer nøye i all automasjonsdrift. Dette inkluderer å følge sikkerhetsprosedyrer, bruke verneutstyr (PPE) og rapportere eventuelle sikkerhetsproblemer eller -hendelser til gjeldende personell. Dette er det vi forventer av deg: I Equinor er det noen generelle egenskaper vi mener er nødvendige. Vi vil at du skal identifisere deg med de verdiene som rettleder våre valg og bidrar til selskapets suksess og vekst: åpen, samarbeid, modig og omtenksom. Vi forventer at du alltid gir sikkerheten førsteprioritet, og bidrar til selskapets nullskadekultur. For denne konkrete stillingen ser vi også etter: Fagbrev innenfor automasjon. Ønskelig med 2 år relevant erfaring, men ikke et absolutt krav. Du er målrettet, risikobevist og løsningsorientert når du planlegger og gjennomfører arbeid. Du er positiv og engasjert i samarbeid med andre, og du er opptatt av å gå foran som en god rollemodell. Du kan kommunisere klart og tydelig, og du behersker norsk og engelsk muntlig og skriftlig. Hva vi tilbyr? Vi vil at du skal ha et givende og meningsfylt arbeidsliv. Derfor tilbyr vi: Ikke bare en jobb - men en karriere I Equinor starter du utviklingen på dag én. Du vil bygge opp kompetanse gjennom en lang rekke opplæringsaktiviteter, samtidig som du får mulighet til å utvikle karrieren på tvers av fagområder og landegrenser. Selskapets interne arbeidsmarked byr på mange muligheter til utvikling og vekst på ditt eget felt, eller på andre felt du synes er interessante og relevante. Attraktive vilkår Vi tilbyr en omfattende godtgjørelsespakke med konkurransedyktig lønn, bonusordninger og pensjonsavtale. Helse, trivsel og balanse mellom jobb og fritid Vi er opptatt av og prioriterer våre medarbeideres helse og trivsel. For at du skal være den beste versjonen av deg selv på jobb, vet vi at det er viktig å kunne hente barn, delta på kurs eller rett og slett tilbringe tid med familie og venner. Vi oppmuntrer deg derfor til å bruke selskapets fleksible arbeidstidsordninger der du kan. En inkluderende kultur Vi tror våre ulikheter gjør oss sterkere. Ekte inkludering betyr for oss at du skal kunne være deg selv fullt og helt når du er på jobb, og at både du og alle andre skal føle seg akseptert og verdsatt. Like muligheter for alle Som arbeidsgiver er Equinor opptatt av like muligheter for alle. Alle beslutninger knyttet til arbeidsforhold, inkludert tilsetting, forfremmelse, overføring, degradering, oppsigelse og opplæring, tas uavhengig av etnisk opprinnelse, hudfarge, religion, kjønn, seksuell legning, kjønnsidentitet, nasjonal opprinnelse, alder, funksjonsevne, sivilstand, eller andre vernede grupper som definert i lokal lovgivning. Som en del av dette vil vi gjøre rimelige tilpasninger i forbindelse med rekrutteringsprosessen for kandidater med funksjonsnedsettelse eller langsiktige helseutfordringer. Vennligst angi i søknaden om du har konkrete behov for tilrettelegging, så vil rekrutteringsteamet vårt ta kontakt med deg for å finne ut hvordan vi kan dekke dine behov. Viktig informasjon om søknadsprosessen Vi forventer at du oppgir all relevant informasjon om deg selv i løpet av rekrutteringsprosessen. Det blir utført en bakgrunnssjekk på alle endelige kandidater, og alle fast og midlertidig ansatte vil bli sjekket mot relevante sanksjonslister for å sikre at sanksjonslovgivningen blir fulgt. Når du søker på jobb i Norge, vil du bli bedt om informasjon om tilhørighet til høyrisikoland for en sikkerhetsvurdering. Om bedriften Equinor er et internasjonalt energiselskap med hovedkontor i Norge, og forsyner 170 millioner mennesker over hele verden med energi. Vår ambisjon er å være et ledende selskap i det grønne skiftet, og å bli klimanøytrale innen 2050. Oppgaven er enorm: Vi må forsyne verden med den energien den trenger, samtidig som vi reduserer utslippene til atmosfæren. For å oppnå dette ser vi etter likesinnede som ønsker å bli en del av vårt team på 23.000 kolleger i nærmere 30 land. Vi tar utfordringen. Gjør du? Sektor Privat Annonsedata Stillingsnummer 9b672274-667c-49b2-9878-9c86f8ef5b80 Hentet fra FINN Referanse 429950416
Equinor ASA Melkøya, Administration building or Rorhuset, 9601 Hammerfest Om jobben Stillingstittel Fagoperatør - Automasjon Type ansettelse Fast, heltid 100% Arbeidsspråk Norsk eller engelsk Antall stillinger 2 Søk senest tirsdag 21. oktober Hva involverer jobben? Vi søker to fagoperatører innen automasjon til vårt team i Hammerfest. I denne rollen vil du ha ansvar for å betjene og overvåke instrumentering samt automatiserte kontroll- og sikkerhetssystemer som brukes i energiproduksjon. Arbeidet omfatter daglig drift og vedlikehold av teknisk utstyr, analyse av driftsdata og feilsøking ved avvik. Du vil diagnostisere tekniske problemer og utføre nødvendige justeringer eller reparasjoner for å sikre stabil og effektiv drift. Det er viktig at du følger etablerte prosedyrer og sikkerhetsprotokoller, samtidig som du bidrar til å optimalisere produksjonsprosessene gjennom effektiv bruk av automasjon. I denne rollen får du muligheten til å bruke din kunnskap på et konkret område for å utføre oppgaver med kortsiktig innvirkning på / risiko for driften. Du vil gjennomføre arbeidet du er tildelt på en selvstendig måte, enten under veiledning, eller ved å følge veldefinerte retningslinjer og prosedyrer, for å oppnå mål som er satt av andre, og som påvirker ditt nærmeste team. Du formidler fakta, praksis og retningslinjer effektivt til enkeltpersoner i ditt nærmeste team, og innimellom til eksterne aktører. Hvilke oppgaver vil jeg få? I denne stillingen vil dine viktigste oppgaver være å: Ansvarlig for alle vedlikeholdsoppgaver på automasjonsområdet, og for å sikre at operasjonelle krav er oppfylt i henhold til styrende dokumentasjon og selskapets prosedyrer. Bidra til teknisk opplæring av lærlinger og andre ansatte i automasjonsteamet. Sørge for effektivt samarbeid med leverandører og andre fagområder for å sikre sømløs koordinering og samarbeid. Utføre rutineoppgaver på automasjonsutstyr og -systemer for å sikre trygg og effektiv drift. Dette omfatter oppgaver som rengjøring, smøring, justering av komponenter, utskiftning av utslitte deler og jevnlig kontroll av systemparametre, alarmer og datatrender for å sikre jevn drift og identifisere eventuelle avvik eller unormale situasjoner. Sikre at oppgavene utføres effektivt og til riktig tid. Rapportere logg over vedlikeholdsaktiviteter og sørge for at alle aktiviteter er forsvarlig dokumentert og gjennomført. Delta aktivt i identifisering av forbedringsområder i automasjonsprosesser og -prosedyrer. Feilsøking av problemstillinger som kan oppstå, som funksjonsfeil eller defekter på utstyr. Dette omfatter bruk av diagnostiseringsverktøy og -teknikker for å finne den underliggende årsaken til problemet og foreslå egnede løsninger. Utføre modifiseringer på automasjonsutstyr og -systemer, inkludert systemoppgraderinger, utstyrsforbedringer, reparasjoner eller innføring av ny automasjonsteknologi. Følge sikkerhetsprotokoller og retningslinjer nøye i all automasjonsdrift. Dette inkluderer å følge sikkerhetsprosedyrer, bruke verneutstyr (PPE) og rapportere eventuelle sikkerhetsproblemer eller -hendelser til gjeldende personell. Dette er det vi forventer av deg: I Equinor er det noen generelle egenskaper vi mener er nødvendige. Vi vil at du skal identifisere deg med de verdiene som rettleder våre valg og bidrar til selskapets suksess og vekst: åpen, samarbeid, modig og omtenksom. Vi forventer at du alltid gir sikkerheten førsteprioritet, og bidrar til selskapets nullskadekultur. For denne konkrete stillingen ser vi også etter: Fagbrev innenfor automasjon. Ønskelig med 2 år relevant erfaring, men ikke et absolutt krav. Du er målrettet, risikobevist og løsningsorientert når du planlegger og gjennomfører arbeid. Du er positiv og engasjert i samarbeid med andre, og du er opptatt av å gå foran som en god rollemodell. Du kan kommunisere klart og tydelig, og du behersker norsk og engelsk muntlig og skriftlig. Hva vi tilbyr? Vi vil at du skal ha et givende og meningsfylt arbeidsliv. Derfor tilbyr vi: Ikke bare en jobb - men en karriere I Equinor starter du utviklingen på dag én. Du vil bygge opp kompetanse gjennom en lang rekke opplæringsaktiviteter, samtidig som du får mulighet til å utvikle karrieren på tvers av fagområder og landegrenser. Selskapets interne arbeidsmarked byr på mange muligheter til utvikling og vekst på ditt eget felt, eller på andre felt du synes er interessante og relevante. Attraktive vilkår Vi tilbyr en omfattende godtgjørelsespakke med konkurransedyktig lønn, bonusordninger og pensjonsavtale. Helse, trivsel og balanse mellom jobb og fritid Vi er opptatt av og prioriterer våre medarbeideres helse og trivsel. For at du skal være den beste versjonen av deg selv på jobb, vet vi at det er viktig å kunne hente barn, delta på kurs eller rett og slett tilbringe tid med familie og venner. Vi oppmuntrer deg derfor til å bruke selskapets fleksible arbeidstidsordninger der du kan. En inkluderende kultur Vi tror våre ulikheter gjør oss sterkere. Ekte inkludering betyr for oss at du skal kunne være deg selv fullt og helt når du er på jobb, og at både du og alle andre skal føle seg akseptert og verdsatt. Like muligheter for alle Som arbeidsgiver er Equinor opptatt av like muligheter for alle. Alle beslutninger knyttet til arbeidsforhold, inkludert tilsetting, forfremmelse, overføring, degradering, oppsigelse og opplæring, tas uavhengig av etnisk opprinnelse, hudfarge, religion, kjønn, seksuell legning, kjønnsidentitet, nasjonal opprinnelse, alder, funksjonsevne, sivilstand, eller andre vernede grupper som definert i lokal lovgivning. Som en del av dette vil vi gjøre rimelige tilpasninger i forbindelse med rekrutteringsprosessen for kandidater med funksjonsnedsettelse eller langsiktige helseutfordringer. Vennligst angi i søknaden om du har konkrete behov for tilrettelegging, så vil rekrutteringsteamet vårt ta kontakt med deg for å finne ut hvordan vi kan dekke dine behov. Viktig informasjon om søknadsprosessen Vi forventer at du oppgir all relevant informasjon om deg selv i løpet av rekrutteringsprosessen. Det blir utført en bakgrunnssjekk på alle endelige kandidater, og alle fast og midlertidig ansatte vil bli sjekket mot relevante sanksjonslister for å sikre at sanksjonslovgivningen blir fulgt. Når du søker på jobb i Norge, vil du bli bedt om informasjon om tilhørighet til høyrisikoland for en sikkerhetsvurdering. Om bedriften Equinor er et internasjonalt energiselskap med hovedkontor i Norge, og forsyner 170 millioner mennesker over hele verden med energi. Vår ambisjon er å være et ledende selskap i det grønne skiftet, og å bli klimanøytrale innen 2050. Oppgaven er enorm: Vi må forsyne verden med den energien den trenger, samtidig som vi reduserer utslippene til atmosfæren. For å oppnå dette ser vi etter likesinnede som ønsker å bli en del av vårt team på 23.000 kolleger i nærmere 30 land. Vi tar utfordringen. Gjør du? Sektor Privat Annonsedata Stillingsnummer 9b672274-667c-49b2-9878-9c86f8ef5b80 Hentet fra FINN Referanse 429950416
Equinor ASA Melkøya, Administration building or Rorhuset, 9601 Hammerfest Om jobben Type ansettelse Fast, heltid 100% Arbeidsspråk Norsk eller engelsk Antall stillinger 1 Arbeidssted Hybridkontor Søk senest torsdag 27. november What does the job involve? Work with protection of, and restoration of computers, electronic communication systems and services, including information contained therein to ensure its availability, integrity, authentication, confidentiality, and non-repudiation. This includes identity and access management, security testing, systems hardening, vulnerability management, incident response & detection, application security & cyber threat intelligence. You are utilizing your knowledge in a specific area to carry out tasks that have a short-term operational impact/risk. You independently complete assigned work, either with limited guidance or by following well-defined guidelines and procedures, in order to achieve targets set by others that have an impact on your immediate team as well as other work areas. You effectively communicate facts, practices, and policies to individuals within your immediate team as well as external parties, with others support. You may navigate potentially conflicting agendas. You adhere to established procedures and tackle occasionally complex challenges by identifying and resolving them. You proactively seek continuous improvement and embrace change and ambiguity. You demonstrate flexibility to adopt new activities and ways of working while also taking ownership of your work. You follow and comply with safety, ethics, and compliance requirements and align with leadership expectations and company values. This position is part of the North Development program. You will receive a development and learning opportunity and be given stretch tasks and responsibility at an early stage. Your first three years in this role may see you on an exchange between our northern Norway locations. What will my tasks be? Within this position, your key tasks will be to: Collaborate in a cyber team, and maintain a good and safe working environment. Independently undertake assigned tasks applying established methodologies and tools. Understand cybersecurity concepts, governance frameworks and technologies, as well as strong communication and analytical skills. Monitor and analyze security events and incidents to identify potential threats or vulnerabilities. Assist in the investigation and resolution of security threats. Provide support and assistance to end-users regarding cybersecurity best practices and awareness. •Explain plaining defined cybersecurity messages internally. Contribute in the following areas: Cybersecurity Risk and IT Compliance: Participate in regular cybersecurity risk assessments, compliance activities and audits to identify and address security risks. Identity Access Management Process and Support: Assist in the implementation and maintenance of cybersecurity measures and controls to protect the organization's information systems and data. Here's what we expect from you: At Equinor, there are some overall qualities we regard as essential. We want you to identify with the values that guide our decisions and help us succeed and grow: open, collaborative, courageous and caring. We expect you to make safety your priority and to contribute to our zero-harm culture. And for this specific position, we are also looking for: Bachelor’s degree in relevant field, such as Computer Science, Information Technology or Risk Management. Completed degree by August 2026. Relevant experience may compensate for requested education level. No more than three years relevant experience. Some experience with assessing risk and/or cyber security posture is preferred. Internship, academic projects, or hands-on learning will be considered positively. Professional interest within the area of risk management and cyber resilience, as well as self-motivated to proactively research threat trends and relevant cyber incidents. Competence within technical vulnerability and IT fundamentals is an advantage (e.g. networks, operating systems, databases, storage, cloud, infrastructure, backup/ disaster recovery). Fluency in English and Norwegian, both written and oral. Excitement about the opportunity to be living and working from Hammerfest. Travel to work in other locations is required. We encourage everyone to apply, even if you don’t meet all the requirements. The most important thing is a strong interest in cybersecurity. Please be aware that final interviews for the positions within the North Development Program will take place in Harstad in the period January 28th - January 29th, 2026. Please make sure that when applying, you attach the following: Cover letter telling your motivation for this position in Northern Norway. CV, diplomas/transcripts of records (or other documents describing subjects and grades) in English or Scandinavian language obtained to this point during your studies. If you are completing a degree, please upload an official temporary transcript. What can we offer you? We want you to have a rewarding and fulfilling work life. That’s why we offer: Not just a job - a career In Equinor, your development begins on day one. You will build your competence through a wide range of learning activities while being empowered to build your career across multiple disciplines and geographies. Our internal job market allows a wide range of opportunities for development and growth within your own field, or even in other areas you find interesting and relevant. Attractive rewards We give you a comprehensive benefits package with a competitive salary, global parental leave, bonus scheme and pension plan. Wellness and work-life balance We care about and prioritise our employees’ well-being. We know that for you to be the best version of yourself in the workplace, being able to collect your children, attend a class or simply enjoy social time can be invaluable. That’s why we encourage you to make use of our flexible work arrangements wherever possible. An inclusive culture We believe embracing our differences makes us stronger. For us, true inclusion means being able to bring your whole self to work, and for you and everyone else to feel accepted and valued. Equal opportunities for everyone Equinor is an equal-opportunity employer. We make all employment decisions, which include hiring, promotion, transfer, demotion, termination, and training, without regard to race, colour, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, marital status, parental status, veteran status, or any other protected status. As part of this commitment, reasonable adjustments will be made during the recruitment process for candidates with disabilities or long-term health conditions. If you have any specific requirements, please clarify this in your application and our team will be in contact to see how we can support your needs. Important notes about the application process We expect you to openly offer all relevant information about yourself during the recruitment process. Background checks are performed on all final candidates, and all permanent and temporary hires will be screened using relevant sanctions lists to ensure compliance with sanctions laws. When applying for a job in Norway you will be asked for information on affiliation to high-risk countries for a security assessment. Om bedriften Equinor is an international energy company headquartered in Norway, energising the lives of 170 million people worldwide. Our ambition is to be a leading company in the energy transition and achieve net zero by 2050. Our task is enormous: supplying the world with the energy it needs, while lowering emissions to the atmosphere. To achieve it, we are looking for like-minded people to join our team of 25,000 colleagues working in more than 20 countries. We’re up for the challenge. Are you? Sektor Privat Annonsedata Stillingsnummer fbef44c6-13c5-401c-adad-5e98edbf041b Sist endret 10. november 2025 Hentet fra FINN Referanse 435848811 Lignende annonser North Development Program 2026 - Engineer Maintenance Arbeidsgiver Equinor ASA Sted Hammerfest Senior Engineer - Quality \& Risk Management Senior Engineer - Quality & Risk Management Arbeidsgiver Aibel AS Sted Hammerfest Sr. Process Engineer - 27864 Arbeidsgiver Techconsult AS Sted Hammerfest
Equinor ASA Melkøya, Administration building or Rorhuset, 9601 Hammerfest Om jobben Type ansettelse Fast, heltid 100% Arbeidsspråk Norsk eller engelsk Antall stillinger 9 Arbeidssted Hjemmekontor ikke mulig Søk senest lørdag 6. desember Hva innebærer jobben? Ansvarlig for overvåking, kontroll og optimalisering av produksjonsprosessen for energi, med vekt på sikkerhet, effektivitet og bærekraft. Arbeidet involverer å føre tilsyn med driften av utstyret, overvåke produksjonsnivå og minimere avfall. Gjennomføre jevnlige sikkerhetskontroller, sørge for korrekt registrering av produksjonsdata og diagnostisere produksjonsproblemer. Du bruker din kunnskap på et konkret område for å utføre oppgaver med kortsiktig innvirkning på / risiko for driften. Du gjennomfører arbeidet du er tildelt på en selvstendig måte, enten under veiledning, eller ved å følge veldefinerte retningslinjer og prosedyrer, for å oppnå mål som er satt av andre, og som påvirker ditt nærmeste team. Du formidler fakta, praksis og retningslinjer effektivt til enkeltpersoner i ditt nærmeste team, og innimellom til eksterne aktører. Du følger etablerte prosedyrer, identifiserer og løser problemstillinger, jobber for kontinuerlig forbedring, er åpen for endring og utviser fleksibilitet når det gjelder å innføre nye aktiviteter og arbeidsmetoder. Hva vil mine arbeidsoppgaver være? I denne stillingen vil dine viktigste oppgaver være å: Delta i daglig drift- og vedlikeholdsoppgaver innen aktuelt fagområde (Prosess/Elektro). Ivareta operasjonelle krav i henhold til styrende dokumentasjon. Delta ved installasjon av nytt utstyr, systemutprøving og ferdigstillelse. Ha et selvstendig ansvar til å forberede den enkelte aktivitet, søke om arbeidstillatelse, fremskaffe nødvendig materiell, håndtere risiko, gjennomføre oppgave, sikre ryddig avslutning og rapportere historikk på utført arbeid. Delta i prosjektarbeid ved behov. Delta i beredskapsorganisasjonen ved behov (Det stilles krav til bestått fysisk test i forbindelse med enkelte beredskapsoppgaver). Stillingene innen kjemiprosess og elektro er skiftgående (dag/ettermiddag eller dag/natt). Vennligst spesifiser foretrukket fag og arbeidstidordning i søknaden din. Dette forventer vi av deg: I Equinor er det noen generelle personlige egenskaper vi mener er nødvendige. Vi ønsker at du identifiserer deg med våre verdier, som ligger til grunn for våre valg og vår suksess: åpen, samarbeid, modig og omtenksom. Vi forventer at du alltid setter sikkerheten først og bidrar aktivt til vår nullskadekultur. For denne konkrete stillingen ser vi også etter: Norsk fagbrev med minimum 3 års relevant erfaring er å foretrekke (Kjemiprosess / Elektro). God kjennskap til regler, reguleringer, standarder og tekniske krav i det aktuelle faget. Generelle IT-kunnskaper og åpen for nye digitale løsninger. Høy grad av ansvarsbevissthet og evne til å ta selvstendige beslutninger. Vilje til læring og utvikling, samt å ta initiativ til forbedring. God kunnskap til skandinavisk språk, muntlig og skriftlig. Strukturert, fleksibel , samt gode sosiale ferdigheter og samarbeidsevner. Løsnings- og resultatorientert med god helhetsforståelse. Hva kan vi tilby deg? Vi vil at du skal ha et givende og meningsfylt arbeidsliv. Derfor tilbyr vi: Ikke bare en jobb - men en karriere I Equinor starter din utvikling fra dag én. Du bygger kompetanse gjennom et bredt spekter av opplæringsaktiviteter, samtidig som du får mulighet til å utvikle karrieren på tvers av fagområder og landegrenser. Vårt interne arbeidsmarked gir mange muligheter til faglig og personlig vekst - enten innen ditt eget felt eller i andre områder du finner interessante og relevante. Attraktive vilkår Vi tilbyr en konkurransedyktig godtgjørelsespakke med lønn, bonusordninger og pensjonsavtale. Helse, trivsel og balanse mellom jobb og fritid Vi setter våre medarbeideres helse og trivsel høyt. For å være på ditt beste på jobb, vet vi at det er viktig å ha tid til å hente barn, delta på kurs eller bare tilbringe tid med familie og venner. Derfor oppmuntrer vi deg til å bruke selskapets fleksible arbeidstidsordninger når du har behov for det. En inkluderende kultur Vi vet at mangfold gjør oss sterkere. Hos oss betyr ekte inkludering at du kan være deg selv - fullt og helt - hver dag på jobb. Her skal alle føle seg sett, akseptert og verdsatt for den de er og det de bidrar med. Like muligheter for alle Som arbeidsgiver er Equinor opptatt av like muligheter for alle. Alle beslutninger knyttet til arbeidsforhold, inkludert tilsetting, forfremmelse, overføring, degradering, oppsigelse og opplæring, tas uavhengig av etnisk opprinnelse, hudfarge, religion, kjønn, seksuell legning, kjønnsidentitet, nasjonal opprinnelse, alder, funksjonsevne, sivilstand, eller andre vernede grupper som definert i lokal lovgivning. Som en del av dette vil vi gjøre rimelige tilpasninger i forbindelse med rekrutteringsprosessen for kandidater med funksjonsnedsettelse eller langsiktige helseutfordringer. Vennligst angi i søknaden om du har konkrete behov for tilrettelegging, så vil rekrutteringsteamet vårt ta kontakt med deg for å finne ut hvordan vi kan dekke dine behov. Viktig informasjon om søknadsprosessen Vi forventer at du oppgir all relevant informasjon om deg selv gjennom hele rekrutteringsprosessen. Det gjennomføres bakgrunnssjekk av alle endelige kandidater, og alle faste og midlertidige ansatte vil bli kontrollert mot relevante sanksjonslister for å sikre etterlevelse av gjeldende sanksjonslovgivning. Når du søker på en stilling i Norge, vil du bli bedt om informasjon om tilhørighet til høyrisikoland for en sikkerhetsvurdering. Om bedriften Equinor er et internasjonalt energiselskap med hovedkontor i Norge, som forsyner 170 millioner mennesker over hele verden med energi. Vår ambisjon er å være en ledende aktør i det grønne skiftet og bli klimanøytrale innen 2050. Oppgaven er enorm: Vi skal levere energien verden trenger, samtidig som vi reduserer utslippene til atmosfæren. For å lykkes ser vi etter engasjerte mennesker som vil bli en del av vårt team på 25.000 kolleger i mer enn 20 land. Vi tar utfordringen. Gjør du? Sektor Privat Annonsedata Stillingsnummer 3fed0486-95d4-4e29-a19c-969445917eea Sist endret 14. november 2025 Hentet fra FINN Referanse 436482531 Lignende annonser North Development Program 2026 - Engineer Maintenance Arbeidsgiver Equinor ASA Sted Hammerfest North Development Program 2026 - Engineer Cyber Security Arbeidsgiver Equinor ASA Sted Hammerfest Sr. Process Engineer - 27864 Arbeidsgiver Techconsult AS Sted Hammerfest
Equinor ASA Melkøya, Administration building or Rorhuset, 9601 Hammerfest Om jobben Type ansettelse Fast, heltid 100% Arbeidsspråk Norsk eller engelsk Antall stillinger 9 Arbeidssted Hjemmekontor ikke mulig Søk senest lørdag 6. desember Hva innebærer jobben? Ansvarlig for overvåking, kontroll og optimalisering av produksjonsprosessen for energi, med vekt på sikkerhet, effektivitet og bærekraft. Arbeidet involverer å føre tilsyn med driften av utstyret, overvåke produksjonsnivå og minimere avfall. Gjennomføre jevnlige sikkerhetskontroller, sørge for korrekt registrering av produksjonsdata og diagnostisere produksjonsproblemer. Du bruker din kunnskap på et konkret område for å utføre oppgaver med kortsiktig innvirkning på / risiko for driften. Du gjennomfører arbeidet du er tildelt på en selvstendig måte, enten under veiledning, eller ved å følge veldefinerte retningslinjer og prosedyrer, for å oppnå mål som er satt av andre, og som påvirker ditt nærmeste team. Du formidler fakta, praksis og retningslinjer effektivt til enkeltpersoner i ditt nærmeste team, og innimellom til eksterne aktører. Du følger etablerte prosedyrer, identifiserer og løser problemstillinger, jobber for kontinuerlig forbedring, er åpen for endring og utviser fleksibilitet når det gjelder å innføre nye aktiviteter og arbeidsmetoder. Hva vil mine arbeidsoppgaver være? I denne stillingen vil dine viktigste oppgaver være å: Delta i daglig drift- og vedlikeholdsoppgaver innen aktuelt fagområde (Prosess/Elektro). Ivareta operasjonelle krav i henhold til styrende dokumentasjon. Delta ved installasjon av nytt utstyr, systemutprøving og ferdigstillelse. Ha et selvstendig ansvar til å forberede den enkelte aktivitet, søke om arbeidstillatelse, fremskaffe nødvendig materiell, håndtere risiko, gjennomføre oppgave, sikre ryddig avslutning og rapportere historikk på utført arbeid. Delta i prosjektarbeid ved behov. Delta i beredskapsorganisasjonen ved behov (Det stilles krav til bestått fysisk test i forbindelse med enkelte beredskapsoppgaver). Stillingene innen kjemiprosess og elektro er skiftgående (dag/ettermiddag eller dag/natt). Vennligst spesifiser foretrukket fag og arbeidstidordning i søknaden din. Dette forventer vi av deg: I Equinor er det noen generelle personlige egenskaper vi mener er nødvendige. Vi ønsker at du identifiserer deg med våre verdier, som ligger til grunn for våre valg og vår suksess: åpen, samarbeid, modig og omtenksom. Vi forventer at du alltid setter sikkerheten først og bidrar aktivt til vår nullskadekultur. For denne konkrete stillingen ser vi også etter: Norsk fagbrev med minimum 3 års relevant erfaring er å foretrekke (Kjemiprosess / Elektro). God kjennskap til regler, reguleringer, standarder og tekniske krav i det aktuelle faget. Generelle IT-kunnskaper og åpen for nye digitale løsninger. Høy grad av ansvarsbevissthet og evne til å ta selvstendige beslutninger. Vilje til læring og utvikling, samt å ta initiativ til forbedring. God kunnskap til skandinavisk språk, muntlig og skriftlig. Strukturert, fleksibel , samt gode sosiale ferdigheter og samarbeidsevner. Løsnings- og resultatorientert med god helhetsforståelse. Hva kan vi tilby deg? Vi vil at du skal ha et givende og meningsfylt arbeidsliv. Derfor tilbyr vi: Ikke bare en jobb - men en karriere I Equinor starter din utvikling fra dag én. Du bygger kompetanse gjennom et bredt spekter av opplæringsaktiviteter, samtidig som du får mulighet til å utvikle karrieren på tvers av fagområder og landegrenser. Vårt interne arbeidsmarked gir mange muligheter til faglig og personlig vekst - enten innen ditt eget felt eller i andre områder du finner interessante og relevante. Attraktive vilkår Vi tilbyr en konkurransedyktig godtgjørelsespakke med lønn, bonusordninger og pensjonsavtale. Helse, trivsel og balanse mellom jobb og fritid Vi setter våre medarbeideres helse og trivsel høyt. For å være på ditt beste på jobb, vet vi at det er viktig å ha tid til å hente barn, delta på kurs eller bare tilbringe tid med familie og venner. Derfor oppmuntrer vi deg til å bruke selskapets fleksible arbeidstidsordninger når du har behov for det. En inkluderende kultur Vi vet at mangfold gjør oss sterkere. Hos oss betyr ekte inkludering at du kan være deg selv - fullt og helt - hver dag på jobb. Her skal alle føle seg sett, akseptert og verdsatt for den de er og det de bidrar med. Like muligheter for alle Som arbeidsgiver er Equinor opptatt av like muligheter for alle. Alle beslutninger knyttet til arbeidsforhold, inkludert tilsetting, forfremmelse, overføring, degradering, oppsigelse og opplæring, tas uavhengig av etnisk opprinnelse, hudfarge, religion, kjønn, seksuell legning, kjønnsidentitet, nasjonal opprinnelse, alder, funksjonsevne, sivilstand, eller andre vernede grupper som definert i lokal lovgivning. Som en del av dette vil vi gjøre rimelige tilpasninger i forbindelse med rekrutteringsprosessen for kandidater med funksjonsnedsettelse eller langsiktige helseutfordringer. Vennligst angi i søknaden om du har konkrete behov for tilrettelegging, så vil rekrutteringsteamet vårt ta kontakt med deg for å finne ut hvordan vi kan dekke dine behov. Viktig informasjon om søknadsprosessen Vi forventer at du oppgir all relevant informasjon om deg selv gjennom hele rekrutteringsprosessen. Det gjennomføres bakgrunnssjekk av alle endelige kandidater, og alle faste og midlertidige ansatte vil bli kontrollert mot relevante sanksjonslister for å sikre etterlevelse av gjeldende sanksjonslovgivning. Når du søker på en stilling i Norge, vil du bli bedt om informasjon om tilhørighet til høyrisikoland for en sikkerhetsvurdering. Om bedriften Equinor er et internasjonalt energiselskap med hovedkontor i Norge, som forsyner 170 millioner mennesker over hele verden med energi. Vår ambisjon er å være en ledende aktør i det grønne skiftet og bli klimanøytrale innen 2050. Oppgaven er enorm: Vi skal levere energien verden trenger, samtidig som vi reduserer utslippene til atmosfæren. For å lykkes ser vi etter engasjerte mennesker som vil bli en del av vårt team på 25.000 kolleger i mer enn 20 land. Vi tar utfordringen. Gjør du? Sektor Privat Annonsedata Stillingsnummer 3fed0486-95d4-4e29-a19c-969445917eea Sist endret 14. november 2025 Hentet fra FINN Referanse 436482531 Lignende annonser North Development Program 2026 - Engineer Maintenance Arbeidsgiver Equinor ASA Sted Hammerfest North Development Program 2026 - Engineer Cyber Security Arbeidsgiver Equinor ASA Sted Hammerfest Sr. Process Engineer - 27864 Arbeidsgiver Techconsult AS Sted Hammerfest